敏捷項(xiàng)目管理——響應(yīng)變化高于遵循計(jì)劃(采用敏捷項(xiàng)目管理方法,在控制進(jìn)度過(guò)程中需要)
前言
響應(yīng)變化高于遵循計(jì)劃
“響應(yīng)變化高于遵循計(jì)劃”—敏捷宣言。
在當(dāng)今變化莫測(cè)的時(shí)代,昨天5G剛剛興起,今日6G已悄然開(kāi)始布局。如何抓住時(shí)代的紅利是每個(gè)產(chǎn)品或者項(xiàng)目管理者都要思考的事情。越早響應(yīng)變化,就越早能夠享受變革帶來(lái)的紅利,反之,一味的遵循計(jì)劃只會(huì)被時(shí)代拋棄。
接下來(lái)老程與大家一起分享敏捷項(xiàng)目管理中的響應(yīng)變化的知識(shí),旨在讓大家了解,敏捷并非是洪水猛獸那么可怕,相反,順應(yīng)時(shí)代的潮流,引領(lǐng)大家體驗(yàn)敏捷的奧妙!
請(qǐng)各位抓緊時(shí)間上車(chē),坐好扶穩(wěn),老司機(jī)開(kāi)始飆車(chē)了
let’s go
適應(yīng)學(xué)
世界上最后能生存的生物,不是最強(qiáng)的;也不是智慧最高的,而是適應(yīng)能力最強(qiáng)的
“世界上最后能生存的生物,不是最強(qiáng)的;也不是智慧最高的,而是適應(yīng)能力最強(qiáng)的”—英國(guó)生物學(xué)家達(dá)爾文
傳統(tǒng)的項(xiàng)目管理者注重按計(jì)劃行事,盡量做到和計(jì)劃沒(méi)有出入;而敏捷項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)者關(guān)注如何成功的去適應(yīng)不可避免出現(xiàn)的變化《敏捷項(xiàng)目管理第二版》
傳統(tǒng)的瀑布式項(xiàng)目管理,往往前期做了大量的計(jì)劃,制定各項(xiàng)約束,詳盡的文檔。而敏捷項(xiàng)目管理者則更注重價(jià)值。
曾經(jīng)有段時(shí)間,老程接收集團(tuán)一個(gè)LMS(實(shí)驗(yàn)室系統(tǒng))時(shí),先收集需求(各部門(mén)及客戶(hù))勾畫(huà)更重流程圖,反復(fù)的討論;在調(diào)研完畢后,關(guān)起門(mén)來(lái),奮力書(shū)寫(xiě)幾天,終于在抽了幾包煙以及雙眼熬成“國(guó)寶”項(xiàng)目需求說(shuō)明書(shū),項(xiàng)目計(jì)劃書(shū)等等文稿出世了。
接下來(lái)信息慢慢,覺(jué)得這下子,改兄弟們大展拳腳了。一開(kāi)始項(xiàng)目進(jìn)展挺好,中期有一次和市場(chǎng)部門(mén)人員閑聊時(shí),對(duì)方提了一個(gè)隨意的問(wèn)題;聽(tīng)聞他講完,老程心中不禁大吃一驚。糟糕,這里沒(méi)有想到,確實(shí)是客戶(hù)需要的功能,但項(xiàng)目已經(jīng)進(jìn)行到中期,如果改動(dòng),意味著要打破計(jì)劃,于是,心一橫,對(duì)市場(chǎng)人員說(shuō),你的想法很好,第二個(gè)版本我會(huì)考慮加上。
就這么團(tuán)隊(duì)人員吭嘰吭嘰碼了幾個(gè)月代碼,項(xiàng)目宣告完成,交于市場(chǎng)人員推向市場(chǎng),獲得反饋真是多,比各位粉絲的評(píng)論還要熱烈,于是團(tuán)隊(duì)成員不得不再次修改項(xiàng)目,期間團(tuán)隊(duì)的氣氛壓抑到極點(diǎn),好在最后經(jīng)過(guò)無(wú)數(shù)次的搶救,項(xiàng)目被搶救過(guò)來(lái)了,市場(chǎng)反應(yīng)相對(duì)小一些。
結(jié)果這一次項(xiàng)目,反思了一點(diǎn),為何要制定詳盡的計(jì)劃?詳盡的計(jì)劃一定是對(duì)的嗎?能不能,劃分模塊,相互獨(dú)立的模塊,由市場(chǎng)人員來(lái)確定優(yōu)先級(jí),做完一個(gè)階段的功能后,讓市場(chǎng)人員進(jìn)行評(píng)審,并收集反饋,進(jìn)行更高。
于是在第二個(gè)項(xiàng)目《XX旅游網(wǎng)》啟動(dòng)時(shí),采用輕計(jì)劃及規(guī)范。由客戶(hù)參與,羅列出項(xiàng)目的愿景及價(jià)值。在一次周日,老程坐上游輪到香港的中環(huán),在總部和客戶(hù)進(jìn)行一次交流,雖然那幾個(gè)美女熱情的講解,但沒(méi)聽(tīng)懂多少(對(duì)方講英文,連蒙帶猜,懂了50%左右);咳咳,一不小心跑題了。
書(shū)歸正傳
在第二個(gè)項(xiàng)目中,我們團(tuán)隊(duì)吸取上個(gè)項(xiàng)目的教訓(xùn),決定采用迭代式交付。雖然也屬于傳統(tǒng)型項(xiàng)目管理,但比瀑布式要好的多。
通過(guò)小版本的迭代—評(píng)審–修復(fù)缺陷–發(fā)布,期間用到看板,這種項(xiàng)目管理流程,HK的客戶(hù)MM們挺滿(mǎn)意,期間特意從HK來(lái)公司進(jìn)行深入交流,氣氛異常融洽。
直到接觸到敏捷后,才知道,原來(lái)是有一種項(xiàng)目管理方法是基于變化、實(shí)現(xiàn)客戶(hù)價(jià)值為核心的方法,那就是敏捷。
適應(yīng)性原則聲明
《聲明》:預(yù)測(cè)不確定性,并設(shè)法通過(guò)迭代、預(yù)防、適應(yīng)來(lái)應(yīng)對(duì)不確定性;
《聲明》:通過(guò)使用根據(jù)具體情況而定的策略、流程和實(shí)踐來(lái)提高效率和可靠性;
《宣言》:響應(yīng)變化勝過(guò)遵循計(jì)劃;
《宣言》:即使在產(chǎn)品研發(fā)后期,也樂(lè)于接受變化的需求,敏捷流程充分利用變化以增加客戶(hù)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì);
《宣言》:團(tuán)隊(duì)定期反省如何做到更有效,然后響應(yīng)的調(diào)整團(tuán)隊(duì)的行為。
總結(jié):
以客戶(hù)價(jià)值和質(zhì)量為目標(biāo),計(jì)劃就是實(shí)現(xiàn)這些目標(biāo)的方式而非目標(biāo)的本身。計(jì)劃中的約束依然重要,只是不是重點(diǎn),重點(diǎn)變成了計(jì)劃約束是指導(dǎo)項(xiàng)目完成的一種方法,在隨著項(xiàng)目的深入,要對(duì)計(jì)劃進(jìn)行剪裁和更新,使一潭水由死變?yōu)榛钏?/p>
敏捷項(xiàng)目管理之探索
探索
敏捷是為了在動(dòng)蕩的商業(yè)環(huán)境中創(chuàng)造利潤(rùn)而制造并響應(yīng)變化的能力–《敏捷項(xiàng)目管理》
有響應(yīng)變化的能力固然很好,但是如果能給競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手創(chuàng)造變化則更佳。創(chuàng)造變化就是向?qū)κ终归_(kāi)競(jìng)爭(zhēng)攻勢(shì)。想贏對(duì)手的變化,是防守。
變革是困難的,比如,老程一直想戒煙,無(wú)奈抽上容易,戒掉很難。要警惕那些固有的習(xí)慣,習(xí)慣有時(shí)會(huì)成為惰性,阻止我們作出變化。
盡管敏捷價(jià)值觀告訴我們,響應(yīng)變化比執(zhí)行計(jì)劃更重要;但往往研發(fā)團(tuán)隊(duì)習(xí)慣固有的計(jì)劃,而不愿作出大膽的探索,因?yàn)樘剿鲙?lái)的可能是顛覆性的重構(gòu)。
探索式困難的,容易引發(fā)焦慮、恐懼。這是就需要敏捷項(xiàng)目管理者及時(shí)鼓勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員,鼓勵(lì)試錯(cuò)、借鑒成功經(jīng)驗(yàn)和錯(cuò)誤經(jīng)驗(yàn),創(chuàng)造安全的環(huán)境,讓大伙大膽地說(shuō)出自己的想法。外部的鼓勵(lì)和內(nèi)部的鼓勵(lì)可以幫助團(tuán)隊(duì)建立內(nèi)部激勵(lì);
研發(fā)產(chǎn)品是需要被引導(dǎo)而不是被管理,我們?nèi)菰S團(tuán)隊(duì)成員有好的點(diǎn)子,有變革的激情。每個(gè)項(xiàng)目都有一只和未知的條件、有確定因素和不確定的因素,因此,如何在計(jì)劃和變化中找到平衡點(diǎn)變得尤為重要。這就需要我們用各種方法去探索例如用戶(hù)故事作坊、用戶(hù)特性、用戶(hù)角色、用戶(hù)畫(huà)像、用戶(hù)故事、每日展會(huì)、評(píng)審會(huì)等等方法來(lái)幫助我們。
研發(fā)人員
在研發(fā)團(tuán)隊(duì)中,最重要的就是人員。如何點(diǎn)燃人員的激情,很重要。需要各種激勵(lì)和懲罰手段來(lái)調(diào)動(dòng)和約束人員。
人員的意愿也很重要,如果人員對(duì)敏捷項(xiàng)目管理或者對(duì)公司文化認(rèn)同,不用打雞血,人員會(huì)釋放自己的激情,關(guān)于如何做,請(qǐng)參照老程的另一篇《敏捷項(xiàng)目管理-在敏捷環(huán)境中交付》一文。
障礙還是機(jī)會(huì)
障礙?機(jī)會(huì)?
老程經(jīng)常有聽(tīng)到:“敏捷做法太耗時(shí)間、敏捷做法太昂貴了、敏捷流于形式”等等對(duì)敏捷的抱怨。這種做法往往是針對(duì)短期迭代、頻繁更新、持續(xù)整合、測(cè)試等一系列其他的敏捷做法。
大多時(shí)候,人們感覺(jué)適應(yīng)變化成本太高,是因?yàn)樽鍪孪嗦实拖?#8211;沒(méi)有抓住機(jī)會(huì)簡(jiǎn)化流程提高組織的適應(yīng)能力。敏捷研發(fā)需要短期迭代,持續(xù)集成。很多公司在運(yùn)用敏捷時(shí),對(duì)WIP沒(méi)有限制,一股腦的把probacklog中的所有事項(xiàng)集中到doit中,高速公路因?yàn)樵谥破返脑龆啵欢萝?chē)才怪??梢詤⒄瘴业牧硪黄恼隆?a class="pgc-link" data-content="mp" href="http://detail/?aggr_type=2&groupid=6797621648246702603&item_id=6797621648246702603" rel="noopener noreferrer" target="_blank">敏捷項(xiàng)目管理-精益產(chǎn)品開(kāi)發(fā)》。
如何看待障礙和機(jī)會(huì)?我們?cè)谟龅嚼щy或作出變革時(shí),要經(jīng)常問(wèn)一句“這樣做對(duì)我們有什么益處?”
結(jié)束
開(kāi)發(fā)優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品需要探索,而不是遵循計(jì)劃。探索和適應(yīng)是創(chuàng)新的兩個(gè)行為特質(zhì)–擁有探索未知世界的勇氣,擁有承認(rèn)錯(cuò)誤并適應(yīng)形式的謙遜。
在敏捷中,我們運(yùn)用一些列的方法“KANBAN、精益軟件研發(fā)、Scrum、xp、sprint、站會(huì)、評(píng)審、回顧”等等方法,豐富軟件研發(fā)的方法,為我們提供有依據(jù)的探索工具和方法,讓我們?cè)谘邪l(fā)的探索之路上不迷路!
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