背景與起因
黨的十八大以來，基于信息化和大數(shù)據(jù)時代發(fā)展趨勢和基層黨建自身發(fā)展需求，“智慧黨建”應(yīng)運(yùn)而生，但是，因頂層設(shè)計(jì)智慧黨建，工作理念，運(yùn)行機(jī)制，技術(shù)支持，保障機(jī)制等諸多因素影響，一些地方“智慧黨建”功能逐漸“縮水”，各地黨建工作普遍面臨三個日益突出的難題。
一是傳統(tǒng)黨建方式存在盲區(qū)。少數(shù)地方黨建創(chuàng)新意識不強(qiáng)，存在老辦法不管用、新辦法不會用的現(xiàn)象，尤其網(wǎng)上陣地意識不強(qiáng)，久而久之影響黨組織戰(zhàn)斗力。一些基層黨組織片面地認(rèn)為“智慧黨建”就是提升黨建工作信息化，數(shù)字化水平，分享點(diǎn)贊推送文章，數(shù)字化，智能化慢慢“煙消云散”，“智慧黨建”淪為“指尖上的形式主義”。
二是黨組織平時考核不夠到位。傳統(tǒng)的教育管理模式缺乏黨組織和黨員活動的實(shí)時記實(shí)，更有甚者簡單地認(rèn)為“智慧黨建”就是迎合當(dāng)今“機(jī)不離手”的實(shí)際，定期推送黨建微信公眾號，并要求干部每日簽到“打卡”，導(dǎo)致組織部門無法對黨組織開展活動進(jìn)行動態(tài)量化評判。
三是黨組織功能不盡完善。少數(shù)組織基地學(xué)習(xí)方式沉悶，趣味性不足。學(xué)習(xí)教育“黨味”不濃，“三會一課”制度堅(jiān)持不力，甚至少數(shù)支部活動存在簡單化、形式化、娛樂化傾向，影響了黨組織活動的嚴(yán)肅性。
針對上述三大難題，堅(jiān)持以互聯(lián)網(wǎng) 黨建相結(jié)合，尋求解決問題的方法。
黨的十八屆五中全會強(qiáng)調(diào)強(qiáng)化基層黨組織整體功能，而加快黨員教育信息化則是應(yīng)有之義，必須牢牢建強(qiáng)這一塊陣地。在此背景下，更要堅(jiān)定發(fā)展“智慧黨建”。
堅(jiān)定和發(fā)展智慧黨建，主要實(shí)現(xiàn)了以下四個方面：
一是構(gòu)筑了“互聯(lián)網(wǎng) 黨建”的新模式?；ヂ?lián)網(wǎng)改變了基層黨組織人員的工作思維和傳統(tǒng)的黨建工作模式，黨員組成結(jié)構(gòu)的變化和流動性的增加，給黨員的管理、教育帶來新問題，采用較為傳統(tǒng)的手段開展基層黨建工作已不能適應(yīng)時代的變化，如何利用互聯(lián)網(wǎng)做好基層黨建工作值得思考。
二是找準(zhǔn)了建強(qiáng)支部的新路子。以全程記實(shí)黨組織建設(shè)情況為切入點(diǎn)，爭創(chuàng)優(yōu)秀黨支部，提高凝聚力。進(jìn)一步鞏固了基層黨建工作的“線上陣地”，彰顯“網(wǎng)上黨支部”的功能，讓黨組織的影響力無處不在。
三是順應(yīng)了黨員群眾的新期盼。特別是結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，幫助黨員做到隨時隨地學(xué)習(xí)，傾聽群眾心聲，根據(jù)黨員群眾要求進(jìn)行改革。努力創(chuàng)造讓黨員群眾舒適的學(xué)習(xí)環(huán)境，滿足黨員群眾的期盼。
四是實(shí)現(xiàn)了黨員教育管理智能化。通過互聯(lián)網(wǎng) 黨建，通過智慧黨建的功能對黨員進(jìn)行自動化管理，省時省力，提高黨員學(xué)習(xí)的自主性和靈活性。幫助黨員更好的提升自己，并更好的管理黨員。
探討與思考
“智慧黨建”是個宏偉工程，必須以創(chuàng)新理念健全完善工作體系。
1、頂層設(shè)計(jì)是基礎(chǔ)
目前各地都在探索智慧黨建，信息不相互流通造成了消息的堵塞，也讓智慧黨建平臺的功能互不相同。如何更好地運(yùn)用智慧黨建平臺？針對上述問題，首先，要做好制度設(shè)計(jì)。智慧黨建要運(yùn)行好，必須要有一套完善的制度體系，同時又要發(fā)揮使用者的主觀能動性。制度的設(shè)計(jì)要兼顧時代的特征，對服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)形式、服務(wù)時效等制定簡單劃一的工作標(biāo)準(zhǔn)，又要有體現(xiàn)時代特色、具有個性化的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。
2、普及應(yīng)用是目的
智慧黨建”系統(tǒng)與新媒體技術(shù)對接融合深度不夠。目前基層“智慧黨建”系統(tǒng)大多以平面建設(shè)為主，缺乏創(chuàng)新性和感染力，與新時代黨的建設(shè)總要求脫節(jié)，專題教育網(wǎng)站和黨建“兩微一端”等存在持久關(guān)注度不夠、活躍度不夠、影響力不夠等問題。建立智慧黨建推廣應(yīng)用的長效工作機(jī)制，實(shí)現(xiàn)平臺日常工作規(guī)范化、常態(tài)化。要按照方便黨員、方便群眾、方便組織的原則，要建立開放式的黨組織覆蓋體系，運(yùn)用建立“網(wǎng)絡(luò)支部”、區(qū)域化黨組織等方式，探索把黨的組織建立在網(wǎng)上、工作覆蓋到網(wǎng)民黨員，并依托信息化黨建工作平臺。推進(jìn)黨的資源城鄉(xiāng)共享、黨的組織城鄉(xiāng)共建、黨的生活城鄉(xiāng)互動，加速構(gòu)建統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展的基層黨建新格局。
3、安全可靠是保障
黨建網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)不同于其它網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，其政治性、嚴(yán)肅性、保密性和安全性尤為突出和重要。智慧黨建需要做好信息保護(hù)技術(shù)。防止黨員信息被必有用心的人利用。防止數(shù)據(jù)被盜竊。
71cms創(chuàng)先云智慧黨建平臺與國企電信合作。在天翼云進(jìn)行數(shù)據(jù)部署，國企安全防護(hù)系統(tǒng)進(jìn)行保駕護(hù)航。助力網(wǎng)絡(luò)安全問題。
4、人才隊(duì)伍建設(shè)是關(guān)鍵
進(jìn)一步推動全面建設(shè)智慧黨建工作，建立一支專業(yè)化的人才隊(duì)伍是當(dāng)前智慧黨建推廣開展的當(dāng)務(wù)之急。人才機(jī)制方面，要注重技術(shù)人才和黨建專才的梯隊(duì)構(gòu)建，做好代際之間的傳幫帶工作，拓寬選才渠道，注重人才的培養(yǎng)和引進(jìn)，積極培養(yǎng)懂信息技術(shù)的黨建復(fù)合型人才隊(duì)伍；定期加強(qiáng)對上述人才的管理和業(yè)務(wù)指導(dǎo)和培訓(xùn)，提升智慧黨建平臺管理維護(hù)水平。
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