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通道:“五個一”打造小區(qū)黨建示范樣板

通道:“五個一”打造小區(qū)黨建示范樣板

(金水岸小區(qū)“紅色陣地”)

今年以來,通道侗族自治縣積極探索以黨建引領城市小區(qū)治理的新路子,同時結合易地扶貧搬遷安置區(qū)強黨建行動,創(chuàng)新實施“五個一”治理模式,在金水岸小區(qū)、東環(huán)新村易遷安置區(qū)打造紅色小區(qū)示范樣板,不斷提升小區(qū)黨建工作質量和物業(yè)管理服務水平,著力解決群眾煩心事、操心事、揪心事,小區(qū)群眾的生活品質明顯提高,幸福感、獲得感不斷提升。

搭建一個紅色平臺

堅持“支部建在小區(qū)上,小組設在樓宇中,網格劃進樓道里”的思路,以物業(yè)公司黨員、離退休黨員、農村進城業(yè)主黨員為主體,建立金水岸小區(qū)聯(lián)合黨支部、東環(huán)新村易遷安置黨支部,劃分樓道網格,組建黨小組,推動社區(qū)、小區(qū)(網格)、樓宇、樓道四級組織一貫到底,打造起“根系發(fā)達”的基層黨建組織體系,充分發(fā)揮黨組織橋梁紐帶作用,著力打造一個“黨支部 物業(yè) 業(yè)主”于一體的紅色平臺。

建強一個紅色陣地

將紅色小區(qū)和易遷安置區(qū)建設統(tǒng)籌推進,投入75萬元打造3個紅色小區(qū),在小區(qū)設立黨群服務站,在樓道張貼黨員服務牌,同時結合小區(qū)現(xiàn)有設施,將紅色標識、紅色元素等融入小區(qū)各個角落,方便黨員、群眾及時了解黨的政策、黨組織活動、黨員風采,營造濃厚的紅色氛圍。通過紅色故事展板將豬嘴里吐銅錢、一擔皮蘿、一副擔架等生動體現(xiàn)了侗鄉(xiāng)人民和紅軍之間的濃濃軍民魚水情紅色故事“講”好。有助于居民在潛移默化中不斷厚植愛黨愛國愛社會主義的情感,堅定不移聽黨話、跟黨走。

暢通一個溝通渠道

在黨支部主導下,堅持每周召開一次物業(yè)公司周例會,每月召開一次樓棟長會,每季度召開一次業(yè)主委員會,每半年召開一次業(yè)主代表大會,每年召開一次業(yè)主大會,暢通業(yè)主與物業(yè)溝通渠道,快速解決居民急難愁盼問題,構建黨建引領、多方聯(lián)動、物業(yè)助推、全民參與、共建共享的小區(qū)治理新格局。

開展一次“三優(yōu)”評選

以黨支部“五化”建設為抓手,發(fā)揮黨支部引領作用和黨員先鋒模范作用,推動小區(qū)黨員“亮身份”、“定職責”,設立文化宣傳、衛(wèi)生監(jiān)督、安全值守、糾紛調解、應急搶險等崗位,履職盡責,服務居民,實現(xiàn)一個支部一個堡壘,一個崗位一個窗口,一名黨員一面旗幟。堅持以評促建,激發(fā)黨員群眾參與“紅色小區(qū)”建設熱情。對黨支部、物業(yè)公司、小區(qū)業(yè)主認可的優(yōu)秀共產黨員、優(yōu)秀樓棟長、優(yōu)秀業(yè)主,一年開展一次評選,并從物業(yè)費優(yōu)惠等方面給予一定獎勵,公示表彰。

開展一系列服務活動

組建黨員先鋒隊、志愿者服務隊、退伍軍人紅色文藝隊、義工服務隊四支“暖心工作隊”,積極開展紅色文化娛樂活動、志愿服務活動,積極參與小區(qū)疫情防控、敲門行動,形成以社會主義核心價值觀為主旋律的新時代紅色小區(qū)文化。積極與瀏陽市對口幫扶工作隊對接,扎實開展通道·瀏陽就業(yè)援助“暖心活動”進易遷小區(qū)行動,面向求職者發(fā)放就業(yè)服務、創(chuàng)業(yè)服務、技能培訓等相關政策宣傳手冊,耐心解答、積極宣傳求職人員普遍關心的就業(yè)創(chuàng)業(yè)及法律知識相關問題,為求職人員提供1萬余個就業(yè)崗位,目前“暖心活動”正在如火如荼開展。(通訊員 周偉)

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