上海外國語大學(xué)三亞附屬中學(xué)

一、學(xué)校簡介

上海外國語大學(xué)三亞附屬中學(xué)（簡稱：上外三亞附中）經(jīng)海南省三亞市人民政府與上海外國語大學(xué)批準成立，是由海南省三亞市人民政府與上海外國語大學(xué)攜手創(chuàng)辦的六年一貫制公立學(xué)校，分為初中和高中兩個學(xué)段。校址位于三亞市天涯區(qū)鳳翔路，占地面積203畝，學(xué)生規(guī)模達2500人左右。學(xué)校已于2020年9月開學(xué)。

上外三亞附中秉承上海外國語大學(xué)和上外附中的辦學(xué)宗旨，發(fā)揮上海外國語大學(xué)和上外附中優(yōu)質(zhì)教育資源的引領(lǐng)作用，力爭建設(shè)成為一所三亞有口碑，海南有聲譽，全國有影響，國際有交流的多語種、國際化的一流外國語學(xué)校。為國家培養(yǎng)一批批適應(yīng)時代發(fā)展要求，“外語見長、文理并舉、五育兼?zhèn)?、?chuàng)新型、復(fù)合型”的國際型預(yù)備英才。

二、招聘人數(shù)、崗位及薪酬待遇

本次共招聘上外三亞附中教師19名。聘用崗位為事業(yè)單位編制內(nèi)教師，享受三亞市引進合作辦學(xué)政策規(guī)定的薪酬及相關(guān)待遇。特別優(yōu)秀者（特級教師、高級教師、國家級與省市級骨干及學(xué)科帶頭人）、博士研究生、博士后、優(yōu)秀留學(xué)歸國人員（留學(xué)期間取得校級榮譽稱號）等薪酬另議。

已獲得中級及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格的人員參加本次招聘考試須遵守主管部門和聘用學(xué)校的專業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位聘任管理規(guī)定，如聘用學(xué)校無相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位空缺，須接受高職低聘。

三、報考條件

（一）具有中華人民共和國國籍。

（二）遵守憲法和法律，不違反國家政策法規(guī)。

（三）具有良好的品行和職業(yè)道德，熱愛教育事業(yè)，有志于從事教師職業(yè)，遵守教師職業(yè)道德規(guī)范，具有良好的身體素質(zhì)和心理素質(zhì)，服從組織安排，志愿服務(wù)三亞教育事業(yè)。

（四）具有扎實的文化基礎(chǔ)知識，良好的語言表達能力和教育教學(xué)能力，能勝任教育教學(xué)工作，具有崗位所需的學(xué)歷、學(xué)位等條件。

（五）符合本公告及《2022年上海外國語大學(xué)三亞附屬中學(xué)第二次公開招聘人員崗位需求表》（附件1）所規(guī)定的資格條件。

（六）應(yīng)聘教師崗位的人員是一級教師及以下職稱的，年齡應(yīng)在18周歲以上，40周歲以下（即1981年11月10日至2004年11月9日期間出生）；應(yīng)聘人員是高級教師職稱的，年齡應(yīng)在50周歲以下（即1971年11月10日至2004年11月9日期間出生），其中具有高級教師職稱的特級教師、國家級與省市級骨干及學(xué)科帶頭人等，年齡可放寬至53周歲以下（即1968年11月10日至2004年11月9日期間出生）。年齡以二代有效身份證上標注的出生日期為準。

（七）應(yīng)聘教師崗位須具有與應(yīng)聘崗位相應(yīng)的教師資格證和普通話證書（普通話需二級乙等以上，語文學(xué)科教師需二級甲等以上），已取得符合招聘崗位要求的教師資格證書，或參加2022年春季教師資格認定并在辦理錄用手續(xù)前可取得符合招聘崗位要求的教師資格證書（須提交有效期內(nèi)的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》或《師范生教師職業(yè)能力證書》）。對于在2021年及2022年中小學(xué)（含幼兒園、中等職業(yè)學(xué)校）教師資格考試中受疫情影響的考生（2021年及2022年中小學(xué)教師資格考試（NTCE）筆試成績單或面試成績單“受到疫情影響”欄標注為“是”）和2021屆和2022屆高校畢業(yè)生，受疫情影響而暫未取得教師資格證書，可以參加教師招聘，通過教師招聘的可以先上崗從事輔助性教育教學(xué)工作，再參加考試并取得教師資格。對于上述“先上崗后考證”的人員，自簽訂聘用合同之日起1年內(nèi)未取得相應(yīng)教師資格證書的，應(yīng)當(dāng)依法解除聘用合同。

（八）應(yīng)聘時已與工作單位建立人事（勞動）關(guān)系的人員應(yīng)征得所在單位同意，并出具同意報考的證明（加蓋公章）；在編人員、定向生、委培生應(yīng)聘時應(yīng)征得所在單位及主管部門同意，并出具同意報考的證明（加蓋公章）。

（九）具備崗位需要的其它條件上。

（十）以下幾類人員不得報考：

1.公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員處于試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)期限的；

2.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；

3.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；

4.刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；

5.拒絕、逃避征集服現(xiàn)役且拒不改正的應(yīng)征公民；以逃避服兵役為目的，拒絕履行職責(zé)或者逃離部隊且被軍隊除名、開除軍籍或者被依法追究刑事責(zé)任的軍人；失信被執(zhí)行人（人民法院通過司法程序認定）；

6.在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘中違紀違規(guī)且處理期限未滿的；

7.海南省在編中小學(xué)教師；

8.按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（原人事部6號令）、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）和《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》（瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號）的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的；

9.法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報考情形的人員。

四、招聘程序

（一）發(fā)布招聘公告

本招聘公告將通過三亞市教育局官網(wǎng)、“三亞教育發(fā)布”微信公眾號、上海地區(qū)和北方地區(qū)高校網(wǎng)站公開發(fā)布崗位招聘信息。后續(xù)招聘工作中的各有關(guān)事項均在三亞市教育局官網(wǎng)（http://edu.sanya.gov.cn/）公示（布）。

（二）報名工作

采用網(wǎng)上報名的方式進行報名。

1.網(wǎng)上報名：

報名時間：2022年11月10日8時至2022年11月18日15時報考人員應(yīng)在此期間登錄http://syfls-recruit.pinge360.com或掃描二維碼進行報名，逾期不予受理。網(wǎng)上報名初步篩選截止時間：2022年11月21日15時。

2.網(wǎng)上報名須上傳提供的材料：

（1）有效二代身份證(正、反兩面合并成一張圖片)、戶口簿(戶口簿首頁和個人頁合并成一張圖片)、畢業(yè)證、學(xué)位證。；

（2）應(yīng)聘教師崗位須具有與應(yīng)聘崗位相應(yīng)的教師資格證和普通話證書（普通話需二級乙等以上，語文學(xué)科教師需二級甲等以上）。報考人員屬于“辦理錄用手續(xù)前須取得教師資格證書”的，上傳有效期內(nèi)的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》或《師范生教師職業(yè)能力證書》。在2021年及2022年中小學(xué)（含幼兒園、中等職業(yè)學(xué)校）教師資格考試中受疫情影響的考生（2021年及2022年中小學(xué)教師資格考試（NTCE）筆試成績單或面試成績單“受到疫情影響”欄標注為“是”）；

（3）《2022年上海外國語大學(xué)三亞附屬中學(xué)第二次公開招聘人員報名表》(附件2，網(wǎng)上報名掃描上傳，報考人承諾必須手寫簽名)和本人近期正面免冠藍底證件照片(2寸jpg格式，報名與考試時使用的照片必須一致）；

（4）應(yīng)聘時已與工作單位建立人事（勞動）關(guān)系的人員應(yīng)征得所在單位同意，并出具同意報考的證明（加蓋公章）；在編人員、定向生、委培生應(yīng)聘時應(yīng)征得所在單位及主管部門同意，并出具同意報考的證明（加蓋公章）；

（5）留學(xué)回國和在港澳臺取得學(xué)歷的應(yīng)聘人員報名，還須提交教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認證書》或《香港、澳門特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認證書》；

（6）中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（http://www.chsi.com.cn/）打印的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》；

（7）承諾書（附件3）；

（8）崗位所需要的其他須提供的證明材料；

上述證書及證明等材料原件資格復(fù)審時備查。

3.報名注意事項

（1）本次招聘實行誠信報名制度。報名前應(yīng)認真閱讀招聘公告，了解招聘崗位的相關(guān)信息，選擇符合條件的崗位進行報名。報考人員只能選擇1個崗位進行報名，報名必須使用有效期內(nèi)的二代身份證，報名與考試時使用的身份證必須一致。

（2）資格審查工作貫穿于公開招聘的全過程。報名表所填寫內(nèi)容和提供的證書、資料必須真實有效且符合崗位要求（如實提交有關(guān)信息和材料。凡本人填寫報名信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責(zé)任由報考人員自負），如經(jīng)查實為弄虛作假、不符合報考條件等違反招聘規(guī)定的，取消其應(yīng)聘或聘用資格。

（3）報考人員保證報名時登記的聯(lián)系電話準確無誤，確保能夠及時聯(lián)系，因提供錯誤聯(lián)系信息造成的后果由本人承擔(dān)。

（三）考試工作

考慮新冠肺炎疫情防控形勢，結(jié)合工作實際，本次考試形式為網(wǎng)絡(luò)筆試與面試。

考試方式分為筆試、面試兩部分，先筆試，后面試。兩個項目占總成績的權(quán)重分別為40%和60%，兩項權(quán)重分合計為總成績。各項成績按“四舍五入”法折算精確到小數(shù)點后兩位。參加筆試的人員即為參加面試的人員。

1.筆試

（1）參加人員

參加筆試的人員從網(wǎng)上報名通過資格初審的人員中擇優(yōu)產(chǎn)生。按崗位招聘人數(shù)1:8的比例確定；達不到規(guī)定比例的，按報考該崗位通過資格初審的實際人數(shù)確定。

參加筆試人員名單及筆試有關(guān)事項在三亞市教育局網(wǎng)站公布。

（2）時間地點

筆試考試時間及地點以《準考證》為準。

（3）形式

筆試采取閉卷考試的形式，筆試時間1.5小時。

（4）考試內(nèi)容

筆試內(nèi)容分為教育公共基礎(chǔ)知識和學(xué)科專業(yè)知識。

教育公共基礎(chǔ)知識的主要內(nèi)容包括教育政策法規(guī)、教育學(xué)、心理學(xué)、課程改革等知識內(nèi)容。

學(xué)科專業(yè)知識重點考查考生適應(yīng)教育教學(xué)需要的學(xué)科專業(yè)基本知識和綜合運用能力。

筆試科目均不指定參考資料。

（5）評分辦法

筆試滿分為100分，教育公共基礎(chǔ)知識成績占筆試成績20%，學(xué)科專業(yè)知識成績占筆試成績80%。兩項權(quán)重分合計為筆試成績，筆試成績占總成績的40%。

（6）筆試合格分數(shù)線劃定

由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)筆試成績的整體情況，劃定筆試合格分數(shù)線，筆試合格分數(shù)線不得低于參加筆試人員的筆試平均分，達不到筆試合格分數(shù)線的考生不予聘用。

2.面試

（1）面試時間、地點

面試時間、地點及有關(guān)事項以《準考證》為準。

（2）內(nèi)容和形式

面試內(nèi)容主要測試考生的基本功、心理素質(zhì)、語言表達、教學(xué)能力等綜合素養(yǎng)。

面試采用說課教學(xué)的形式進行。面試時間12分鐘，其中說課時間9分鐘，答辯時間3分鐘。

（3）評委及評分方法

面試評委每組5人，由有關(guān)專家組成。面試滿分為100分，評委根據(jù)應(yīng)聘人員表現(xiàn)分別進行評分，去掉一個最高分和一個最低分后，將其余考官的終評合計分相加之和，再除以其余考官數(shù)（即：考生的最后得分=其余考官的終評合計總分÷其余考官數(shù)），計算出考生的最后得分。面試成績占總成績的60%。

（4）面試合格分數(shù)線

面試合格分數(shù)線為60分（含），面試成績達不到合格分數(shù)線的考生不予聘用。

3.成績公示

各項成績、總成績、擬入圍體檢人員在三亞市教育局網(wǎng)站公布。

4.考試成績排名

從達到筆試、面試合格分數(shù)線的考生中，按招聘崗位考試總成績從高分至低分確定排名，同一崗位有2名以上考生考試總成績出現(xiàn)并列的，按筆試成績由高至低確定排名順序，若筆試成績再出現(xiàn)并列的，須進行加試，加試方式為面試，按加試成績由高至低確定排名順序?？荚嚳偝煽兣琶谡衅笉徫坏拿~范圍之內(nèi)的考生作為正選，考試總成績排名不在招聘崗位名額范圍之內(nèi)的且報考同一崗位筆試、面試成績達到合格分數(shù)線的考生為等候遞補對象。

（四）資格復(fù)審

根據(jù)崗位的招聘人數(shù)，從筆試、面試成績達到合格分數(shù)線的應(yīng)聘人員中，按總成績排名由高至低1:1的比例確定擬入圍體檢人員。體檢前，由上外三亞附中通知并對擬入圍體檢人員進行資格復(fù)審，主要審查應(yīng)聘人員是否符合報考崗位條件及提供的有關(guān)證書和材料與網(wǎng)絡(luò)報名信息是否一致、真實。

擬入圍體檢人員須在規(guī)定的時間和地點，現(xiàn)場向招聘單位提供本人身份證、戶口簿、教師資格證（報考人員屬于“辦理錄用手續(xù)前須取得教師資格證書”的，提供有效期內(nèi)的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》或《師范生教師職業(yè)能力證書》。在2021年及2022年中小學(xué)（含幼兒園、中等職業(yè)學(xué)校）教師資格考試中受疫情影響的考生（2021年及2022年中小學(xué)教師資格考試（NTCE）筆試成績單或面試成績單“受到疫情影響”欄標注為“是”）普通話證書、畢業(yè)證及學(xué)位證（原件及復(fù)印件）；留學(xué)回國和在港澳臺取得學(xué)歷學(xué)位的應(yīng)聘人員還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的《學(xué)歷學(xué)位認證書》或《香港、澳門特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認證書》），中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)打印的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》、同意報考的證明（加蓋公章）、承諾書（附件3）、《2022年上海外國語大學(xué)三亞附屬中學(xué)第二次公開招聘人員報名表》及其他網(wǎng)上報名和招考崗位要求的相關(guān)書面材料。

通過資格復(fù)審的人員方可確定為入圍體檢人員。考生自愿放棄資格復(fù)審的，在規(guī)定時間內(nèi)不參加資格復(fù)審的，資格復(fù)審不合格的，資格復(fù)審期間未能提供報考材料或報考材料信息不實弄虛作假的，將取消考生參加體檢資格，因而產(chǎn)生的空額，可從報考同一崗位筆試、面試成績達到合格分數(shù)線的考生中，按總成績由高至低依次遞補，等候遞補的考生按崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定，未到場等候遞補的考生視為自動放棄遞補資格。放棄資格復(fù)審的考生應(yīng)在總成績公布之日起3天內(nèi)向招聘單位書面遞交放棄《聲明書》，遞補考生名單于資格復(fù)審前3天向社會公布。

通過資格復(fù)審入圍體檢人員名單及體檢有關(guān)事項在三亞市教育局網(wǎng)站公布。

（五）體檢與考察

1.體檢

根據(jù)資格復(fù)審情況，按崗位擬聘人數(shù)1:1的比例通知考生進行體檢，體檢合格的考生進入考察環(huán)節(jié)。因考生放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)的崗位空缺，可從應(yīng)聘同一崗位且筆試、面試成績達到合格分數(shù)線的等候遞補對象中，按考試總成績由高至低依次遞補。

由三亞市教育局具體負責(zé)組織體檢，體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標準執(zhí)行。未按規(guī)定時間參加體檢者，視為自動放棄。初次體檢不合格的，可由本人自收到體檢結(jié)果之日起3天內(nèi)向招聘單位申請復(fù)檢一次，以復(fù)檢結(jié)果為準。體檢不合格的考生，不予聘用。體檢結(jié)果、入圍考察人員名單在三亞市教育局網(wǎng)站公布。

2.考察

招聘單位根據(jù)考試、體檢結(jié)果等額確定考察人選。主要是對考察人選的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、遵紀守法、報考崗位所需資格條件以及是否需要實行回避原則等情況進行調(diào)查了解?？疾觳环弦蟮膽?yīng)聘人員，不予聘用。出現(xiàn)的崗位空缺，可從應(yīng)聘同一崗位且筆試、面試成績達到合格分數(shù)線的等候遞補對象中，按考試總成績由高至低依次遞補。

（六）公示和聘用

招聘單位依據(jù)考試總成績、體檢和考察結(jié)果等情況，確定擬聘用人員。擬聘用人員名單將通過三亞市教育局網(wǎng)站向社會公示7天。因擬聘用人員在公示期間放棄聘用的、擬聘用人員公示結(jié)果影響聘用的等情形，聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意，可從報考同一崗位且筆試、面試成績達到合格分數(shù)線的等候遞補對象中，按考試總成績從高至低依次遞補。但公示期滿后不再進行遞補。

公示無異議后，市教育局、市委機構(gòu)編制辦、市人社局、市財政局、市公安局等部門按職責(zé)權(quán)限給聘用人員辦理入編、聘用、工資和入戶等有關(guān)手續(xù)。

（七）簽約

聘用人員須與用人單位（學(xué)校）簽訂聘用合同（含試用期）。試用期滿考核合格的，予以正式聘用；不合格的，解除聘用合同。

五、經(jīng)費保障

本次公開招聘工作經(jīng)費由市財政局予以保障。

六、紀律要求

本次公開招聘工作嚴格執(zhí)行《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）、《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號)等文件的各項紀律規(guī)定。

七、其他事宜

（一）聘用人員接到聘用通知后，在規(guī)定的時間內(nèi)準備好個人材料，配合辦理有關(guān)聘用手續(xù)。因個人檔案缺失等原因造成不能按時辦理聘用手續(xù)的，后果自負。

（二）本公告由上外三亞附中招聘人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)解釋。

（三）聯(lián)系方式

如有意向報考者請通過以下方式電話咨詢或報名：

聯(lián)系人：齊老師、李老師。

聯(lián)系電話：0898-88036858、13307577445。

監(jiān)督電話：0898-88657805。

網(wǎng)上報名技術(shù)服務(wù)電話：0512-36909378。

附件1：2022年上海外國語大學(xué)三亞附屬中學(xué)第二次公開招聘人員崗位需求表

附件2：2022年上海外國語大學(xué)三亞附屬中學(xué)第二次公開招聘人員報名表

附件3：承諾書

三亞市教育局

2022年11月9日

三亞嗨亞人力資源服務(wù)管理有限公司

01產(chǎn)業(yè)招商崗

【薪資待遇】

稅前月薪10-12K

【崗位職責(zé)】

1.負責(zé)招商引資重點項目全流程服務(wù)，包括前期跟進，協(xié)議談判擬定、簽署、落地、開工建設(shè)等各個環(huán)節(jié)，負責(zé)溝通省市級相關(guān)職能部門，招拍掛流程跟進、項目開工審批等;

2.負責(zé)擬定合作框架協(xié)議、簽署、邀約領(lǐng)導(dǎo)出席開幕式等全流程工作;

3.負責(zé)搜集統(tǒng)計企業(yè)政策訴求，并及時與省市相關(guān)部門積極推動政策落地等;

4.負責(zé)組織參加重大產(chǎn)業(yè)項目座談、外出考察等工作;

5.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

【崗位要求】

1.本科及以上學(xué)歷，農(nóng)業(yè)或深海相關(guān)專業(yè)背景優(yōu)先;

2.熟練操作excel.PPT及相關(guān)辦公軟件;

3.具備3年及以上產(chǎn)業(yè)園區(qū)招商工作經(jīng)驗，有種業(yè)農(nóng)業(yè)或深海裝備等相關(guān)產(chǎn)業(yè)招商經(jīng)驗優(yōu)先;

4.形象氣質(zhì)佳，良好的溝通能力，業(yè)務(wù)拓展能力及客戶服務(wù)意識。

02文字材料專員崗

【薪資待遇】

稅前月薪6-10K

【崗位職責(zé)】

1.負責(zé)日常的數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析，撰寫分析報告及編制數(shù)據(jù)報表;

2.對接日常考察、調(diào)研、慰問等工作，配合組織、參加相關(guān)活動;

3.對接省市各級主管部門，完成要求的人才工作報告、匯報材料;

4.上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

【崗位要求】

1.馬克思主義理論、漢語言文學(xué)、秘書學(xué)、新聞學(xué)等專業(yè)本科及以上學(xué)歷，可接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生;

2.善于思考及復(fù)盤，具有快速學(xué)習(xí)能力，文字功底扎實，有較強的的組織能力、表達能力和溝通協(xié)調(diào)能力;

3.具有態(tài)度積極，有親和力，抗壓能力強，能獨立開展跨部門協(xié)作等工作;

4.熟練使用excel、ppt等辦公軟件;

5.具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。

03黨建指導(dǎo)員

【薪資待遇】

稅前月薪8-15K

【崗位職責(zé)】

1.指導(dǎo)幫助園區(qū)已成立的黨組織抓好組織建設(shè)、隊伍建設(shè)、意識形態(tài)建設(shè)，規(guī)范組織活動;

2.做好各類黨務(wù)工作，包括但不限于完善各項規(guī)章制度、三會一課、黨日活動、發(fā)展黨員、黨員思政工作、評優(yōu)評先、黨員培訓(xùn)、黨費收繳、黨組織關(guān)系轉(zhuǎn)接、全國黨員信息系統(tǒng)維護等;

3.配合做好園區(qū)群團組織建設(shè)及活動，推行黨建帶群團活動一體化;

4.負責(zé)撰寫各類黨建工作材料、調(diào)研檢查報告、三重一大上會材料、上級單位要求的反饋材料，并整理完善各類基礎(chǔ)臺賬;

5.做好黨群服務(wù)中心建設(shè)、管理，并做好相關(guān)調(diào)研保障工作。

【崗位要求】

1.本科及以上學(xué)歷，中共黨員;

2.具有1年及以上機關(guān)黨建工作經(jīng)驗，或國有企業(yè)黨委工作部門工作經(jīng)驗;

3.政治立場堅定，品行端正，具有一定的辦文辦會能力和良好的組織協(xié)調(diào)能力;

4.極強活動組織經(jīng)驗或社工方向工作經(jīng)驗。

04高校后勤服務(wù)

【薪資待遇】

稅前月薪7-10K

【崗位職責(zé)】

1.負責(zé)后勤相關(guān)工作的跟進、落實、實施，并做好總結(jié)，報上級領(lǐng)導(dǎo)批示后組織實施;

2.負責(zé)各類通知、報告、總結(jié)等文字材料起草、整理和下發(fā);

3.對后勤服務(wù)實施質(zhì)量監(jiān)控，協(xié)調(diào)處理相關(guān)問題;

4.負責(zé)協(xié)助編制后勤管理規(guī)章制度和落實工作;

5.完成后勤日常行政事務(wù)工作;

6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

【崗位要求】

1.本科以上學(xué)歷;

2.有責(zé)任心，做事用心、踏實、細致;

3.有良好的溝通能力與語言表達能力，能承受一定的工作壓力;

4.能熟練操作word,Excel等辦公軟件。

05綜合管理部負責(zé)人

【薪資待遇】

按市場化標準提供富有競爭力的薪資，具體面議。

【崗位要求】

1.本科及以上學(xué)歷;

2.為人正直，作風(fēng)正派;

3.具備高維戰(zhàn)略思維、獨立思考能力、具備市場開拓和服務(wù)意識;

4.具備較強的工作責(zé)任心和組織紀律性，工作細心、穩(wěn)健、可靠;

5.具備較好的文字功底;

6.具備大型國企工作經(jīng)驗，工作經(jīng)驗5年以上以上，其中同崗位工作經(jīng)驗不少于3年;

7.具備杰出的領(lǐng)導(dǎo)才能，能夠推動團隊盡快發(fā)展。

06 行政BP

【薪資待遇】

稅前年薪10W起

【崗位要求】

1.本科及以上學(xué)歷，3年以上工作經(jīng)驗;

2.具備優(yōu)秀的服務(wù)意識、高度的責(zé)任感及團隊合作精神;

3.良好的溝通協(xié)調(diào)能力、邏輯分析和處理問題的能力，并善于運用各種資源，協(xié)調(diào)各類沖突關(guān)系，從而協(xié)助業(yè)務(wù)實現(xiàn)多贏的業(yè)務(wù)目標;

4.能夠以目標為中心、積極主動，不懈地推動業(yè)務(wù)/項目的進展和落地，能在承受壓力的情況下作出最優(yōu)決策，對不確定性保持樂觀;

5.有較好的文字功底，尤其是政府類公文材料撰寫功底，有較好的溝通表達能力;

6.身體狀況要求：身體健康。

07 新媒體運營崗

【薪資待遇】

稅前年薪9W起

【崗位要求】

1.本科及以上學(xué)歷，2年以上工作經(jīng)驗，有成功的IP和賬號運營經(jīng)驗可適當(dāng)放寬條件;

2.具備制作抖音視頻以及拍攝、素材收集、剪輯、包裝、整合配音的能力;

3.熟悉短視頻運營邏輯，熟悉短視頻平臺規(guī)則跟玩法;

4.腦洞大，有想法，有創(chuàng)意，擅長挖據(jù)話題、追蹤熱點，通過內(nèi)容、話題等方式提升用戶活躍度和粘性。

08 招聘專員

【薪資待遇】

稅前年薪7W起

【崗位要求】

1.本科及以上學(xué)歷，工商管理、人力資源或理工類相關(guān)專業(yè);

2.1年以上招聘工作經(jīng)驗，有相關(guān)校招經(jīng)驗者優(yōu)先;

3.熟練掌握人力資源專業(yè)知識，熟悉招聘面試技巧及方法，能夠獨立完成招聘工作;

4.性格樂觀開朗，抗壓能力強，具備優(yōu)秀的溝通和談判能力。

09 培訓(xùn)專員

【薪資待遇】

稅前年薪8W起

【崗位要求】

1.本科及以上學(xué)歷，1年以上培訓(xùn)設(shè)計、實施經(jīng)驗;

2.有較強的敏銳度和學(xué)習(xí)能力，能夠有效挖掘業(yè)務(wù)需求，提供解決方案;

3.具備較強的溝通能力，能夠快速有效與用戶和內(nèi)部相關(guān)部門建立聯(lián)系。

10 督辦管理崗

【薪資待遇】

稅前月薪8-12K

【崗位職責(zé)】

1.根據(jù)辦公室總體目標，編制督辦工作目標及計劃，并分解落實;

2.做好管理局督辦工作，及時報送;

3.督辦系統(tǒng)督辦事項，做好督查網(wǎng)站的維護工作，及時簽收督辦件，并做好督辦件臺賬。做好督查網(wǎng)督辦件的辦理，并及時做好跟蹤工作;

4.協(xié)助完成督辦體系的建立，組織開展各類督察、督辦工作。

【崗位要求】

1.本科及以上學(xué)歷，具有政府相關(guān)工作經(jīng)驗，黨員優(yōu)先考慮;

2.具有較強的綜合分析以及發(fā)現(xiàn)和解決問題的能力;

3.具有督察、檢查、組織、協(xié)調(diào)能力;

4.具有較強的責(zé)任心和事業(yè)心及抗壓能力。

11 科技服務(wù)崗

【薪資待遇】

稅前月薪9-12K

【崗位職責(zé)】

1.負責(zé)崖州灣科技城科學(xué)技術(shù)協(xié)會日常辦公、活動組織等工作；負責(zé)“科創(chuàng)中國”平臺日常維護、運營等相關(guān)工作;

2.協(xié)助開展科技成果評價、登記及成果信息發(fā)布;

3.負責(zé)開展園區(qū)R&D納統(tǒng)工作;

4.牽頭開展科研設(shè)備管理與運營工作;

5.承擔(dān)科技服務(wù)、科技創(chuàng)新等事務(wù)性工作。

【崗位要求】

1.本科以上學(xué)歷，管理、財務(wù)、文秘等相關(guān)專業(yè);

2.有做過宣傳、科協(xié)、R&D納統(tǒng)、科研設(shè)備管理的經(jīng)驗。有在國家級開發(fā)區(qū)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

12 項目投資崗

【薪資待遇】

稅前月薪8-10K

【崗位職責(zé)】

1.協(xié)助參與政策、行業(yè)及市場研究;

2.對意向投資項目進行前期調(diào)查、分析論證，撰寫投資/收購項目立項報告、可研報告等各項評審文件;

3.協(xié)助參與投資項目談判,建立并保持與合作伙伴、主管部門和潛在客戶的良好的業(yè)務(wù)關(guān)系;

4.協(xié)助參與投資項目的直接或間接管理,監(jiān)控和分析投資項目的經(jīng)營管理,并及時提出業(yè)務(wù)拓展和管理改進的建議;

5.負責(zé)項目資料整理、分類及歸檔，流程性文件處理等。

【崗位要求】

1.本科及以上學(xué)歷，金融、財務(wù)、經(jīng)濟類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2.對數(shù)字分析有較強敏感性，熟練使用辦公軟件;

3.文字功底強，能識別一定風(fēng)險;

4.工作主動積極，溝通能力強，執(zhí)行力與抗壓力俱佳；具有團隊合作精神和專業(yè)協(xié)作能力;

5.持有C1駕照優(yōu)先。

13 法務(wù)基礎(chǔ)崗

【薪資待遇】

稅前月薪6-8K

【崗位職責(zé)】

1.協(xié)助管理局合同管理、存檔、簽訂、歸檔;

2.協(xié)助管理局的合同管理建設(shè);

3.配合管理局法務(wù)崗處理基礎(chǔ)法律事務(wù);

4.參與全國基層立法聯(lián)系點等立法聯(lián)系點工作的建設(shè)。

【崗位要求】

1.有法學(xué)專業(yè)背景;

2.具有1-3年相關(guān)工作經(jīng)驗;

3. 具備良好的文字功底、一定的分析能力;

4.良好的職業(yè)操守，嚴謹服務(wù)，正直、誠實、公正。

14 文印管理崗

【薪資待遇】

稅前月薪5-7K

【崗位職責(zé)】

1.從事文印室各類材料的集中輸入輸出工作;

2.負責(zé)處室里各個材料的公文排版工作;

3.負責(zé)處室里材料的裝訂，印制，制發(fā)和銷毀等工作;

4.負責(zé)處室相關(guān)文件資料的平面設(shè)計工作。

【崗位要求】

1.本科及以上學(xué)歷，在廣告公司或文印相關(guān)工作經(jīng)驗;

2.熟練掌握各類辦公軟件，有一定的計算機基礎(chǔ)知識，熟悉打印機操作，熟悉平面設(shè)計;

3.熟悉掌握國家公文排版格式。

投遞方式

【聯(lián)系方式】

0898-88759502

【投遞郵箱】

sanyacxe@163.com

(簡歷及郵件請命名為姓名＋應(yīng)聘崗位)

三亞博瑞源科技有限公司

01實施工程師

【招聘人數(shù)】

8人

【薪資待遇】

稅前月薪6-10K；年終及績效獎金0-2個月

【學(xué)歷要求】

本科及以上

【工作經(jīng)驗要求】

需要2年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗

【工作地點】

三亞市崖州區(qū)

【崗位職責(zé)】

1.主要負責(zé)公司軟件項目產(chǎn)品的技術(shù)實施工作;

2.需要與客戶進行需求調(diào)研，并完成需求文檔;

3.為客戶提供軟件產(chǎn)品安裝、故障解決、產(chǎn)品升級、用戶培訓(xùn);

4.售后保障服務(wù)：提供軟件產(chǎn)品相關(guān)的技術(shù)、業(yè)務(wù)咨詢和培訓(xùn)，建立良好的客戶關(guān)系;

5.具備一定的項目方案編寫能力;

6.具備一定咨詢項目的思維能力。

【能力要求】

1.計算機及網(wǎng)絡(luò)相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷；有軟件行業(yè)實施工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

2.熟悉統(tǒng)一身份認證、門戶、數(shù)據(jù)中臺等平臺類系統(tǒng)部署和對接原理;

3.熟悉OA辦公、資產(chǎn)管理、人事管理等軟件應(yīng)用的部署和業(yè)務(wù)邏輯;

4.熟悉Windows或Linux操作系統(tǒng)；能解決系統(tǒng)相關(guān)突發(fā)問題者優(yōu)先考慮;

5.熟悉SQLSERVER、MYSQL等主流數(shù)據(jù)庫的基本操作;

6.有較強的溝通能力，邏輯思維能力;

7.良好的團隊協(xié)作精神及抗壓能力，能夠配合團隊負責(zé)人順利開展工作;

8.工作積極主動，有較強的責(zé)任心、計劃性和執(zhí)行力。

投遞方式

【聯(lián)系方式】

胡老師 15841685739

【投遞郵箱】

hr@brytech.cn

(注明：應(yīng)聘崗位 姓名)

海南獅子魚深海技術(shù)有限公司

01 機械工程師(深海裝備方向)

【工作地點】

三亞市吉陽區(qū)鹿回頭路48號

【薪資待遇】

稅前6-10k/月

【崗位職責(zé)】

1.進行深海裝備的研發(fā)、裝配、測試、海試及維修;

2.進行機械、自動化相關(guān)的設(shè)計、加工制作、部件選型，了解原理，熟悉總裝過程;

3.協(xié)助完成項目其他相關(guān)事務(wù)。

【崗位條件】

1.本科及以上學(xué)歷，機械、自動化、儀器儀表等專業(yè)或類似背景;

2.熟練運用SOLIDWORKS、AUTOCAD等制圖軟件進行機械設(shè)計;

3.可長時間參與海上科考、海試等工作。

02 深?？茖W(xué)部技術(shù)人員(機械工程師)

【工作地點】

三亞市吉陽區(qū)鹿回頭路28號

【薪資待遇】

稅前6-10k/月

【崗位職責(zé)】

1.負責(zé)深海熱液高溫高壓環(huán)境模擬平臺的硬件設(shè)計、機械結(jié)構(gòu)設(shè)計、工藝研究;

2.高溫高壓環(huán)境模擬裝置的系統(tǒng)調(diào)試、安裝及后期維護工作;

3.編制相關(guān)技術(shù)文檔;

4.協(xié)助完成項目其他事務(wù)。

【崗位條件】

1.機械類專業(yè);

2.碩士及以上學(xué)歷（懂機械、動手能力強，可適當(dāng)放寬條件），熟練使用機械設(shè)計、有限元分析等軟件，有壓力容器設(shè)計或使用經(jīng)驗者優(yōu)先;

3.具有較強的中英文閱讀寫作和交流能力，動手能力強;

4.具備嚴謹、細致、敬業(yè)的工作態(tài)度和良好的職業(yè)道德，有不斷學(xué)習(xí)進取和團隊合作精神，有責(zé)任心。

03 電氣工程師(深海裝備方向)

【工作地點】

三亞市吉陽區(qū)鹿回頭路48號

【薪資待遇】

稅前8-15k/月

【崗位職責(zé)】

1.進行深海裝備電氣及控制系統(tǒng)的設(shè)計、研發(fā)、測試工作;

2.輔助裝備技術(shù)研發(fā)團隊進行深海裝備的電氣設(shè)計、研發(fā)、總裝、海試與維修;

3.協(xié)助完成項目其他相關(guān)事務(wù)。

【崗位條件】

1.本科及以上學(xué)歷，電氣工程、電氣工程及其自動化等專業(yè);

2.熟悉自動控制系統(tǒng)、高低壓配電系統(tǒng)、變頻控制等，具備獨立承擔(dān)電路設(shè)計、硬件設(shè)計的工作能力;

3.可長時間參與海上科考、海試等工作。

04 車間主任

【工作地點】

三亞市崖州灣科技城

【薪資待遇】

稅前10-15k/月

【崗位職責(zé)】

1.按照標準操作相關(guān)機加設(shè)備、工具、儀器、儀表、工裝等，根據(jù)設(shè)計圖紙實現(xiàn)完成半成品、成品、零部件的制造組裝，提供合格的產(chǎn)品并完成交付;

2.對非標件進行生產(chǎn)工藝論證，尋求解決方案并進行制造組裝;

3.生產(chǎn)加工制造及其服務(wù)過程中，能夠?qū)υO(shè)備進行簡單的維護及維修;

【崗位條件】

1.中技/中專及以上學(xué)歷，機械、電子、自動化、儀氣儀表、力學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2.五年以上工作經(jīng)驗，具備車間主任工作經(jīng)驗優(yōu)先，工作認真、努力、踏實;

3.服從領(lǐng)導(dǎo)臨時工作安排，能接受出海安排;

4.具備高級技師證書。

05 聲學(xué)換能器工程師

【工作地點】

三亞市吉陽區(qū)鹿回頭路48號

【薪資待遇】

稅前8-12k/月

【崗位職責(zé)】

1.進行水下聲學(xué)換能器的技術(shù)轉(zhuǎn)化、生產(chǎn)工藝研究;

2.進行水下聲學(xué)換能器的集成與測試;

3.編寫水聲換能器相關(guān)技術(shù)文檔、項目文檔等;

4.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。

【崗位條件】

1.聲學(xué)、物理、水聲工程、機械等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷;

2.掌握聲學(xué)與振動理論、換能器、聲學(xué)材料等專業(yè)相關(guān)知識；

3.熟悉換能器設(shè)計常用工具和分析軟件，具有實際換能器設(shè)計經(jīng)驗;

4.具備較強的學(xué)習(xí)、分析與實驗動手能力，有創(chuàng)新意識和團隊協(xié)作精神。

06 水聲工程崗

【工作地點】

三亞市吉陽區(qū)鹿回頭路48號

【薪資待遇】

稅前8-12k/月

【崗位職責(zé)】

1.進行水下聲學(xué)信號處理的技術(shù)轉(zhuǎn)化、電路工藝研究；

2.進行水下聲學(xué)系統(tǒng)模塊的集成與測試；

3.編寫水聲信號電路設(shè)計、信號處理等相關(guān)技術(shù)文檔、項目文檔等；

4.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。

【崗位條件】

1.電子工程、信號與信息處理、通信、自動控制等專業(yè)，熟練掌握數(shù)字信號處理、信號與系統(tǒng)、通信原理、隨機過程、模擬電子線路、數(shù)字電子線路等課程的主要知識點；

2.能夠熟練運用常用的辦公軟件與數(shù)據(jù)庫管理軟件；

3.英語四級以上，能夠閱讀英文資料；

4.能夠參加海上試驗；

5.具有較強的責(zé)任心、動手能力、團隊協(xié)作精神與吃苦耐勞精神；

6.有水聲科研工作經(jīng)驗者、了解海洋聲學(xué)與海洋技術(shù)者優(yōu)先。

07 電子工程師

【工作地點】

三亞市吉陽區(qū)鹿回頭路48號

【薪資待遇】

稅前8-12k/月

【崗位職責(zé)】

1.進行水下聲學(xué)電氣電路板工藝技術(shù)吸收與設(shè)計;

2.進行水下聲學(xué)電路板的焊接、集成與測試;

3.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。

【崗位條件】

1.聲學(xué)、電子、自動化、計算機、通信等相關(guān)專業(yè)，本科及以上;

2.熟悉數(shù)字或模擬系統(tǒng)的開發(fā)，至少熟練使用一門工具繪制原理圖及PCB;

3.有海洋聲學(xué)儀器開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先;

4.吃苦耐勞，適應(yīng)出差出海。

投遞方式

【聯(lián)系方式】

王女士 18389843652(微信同號)

【投遞郵箱】

jinqian.wang@hadalsf.com

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三亞多措并舉保障農(nóng)村發(fā)展用地

來源：三亞市教育局官網(wǎng)、嗨亞微信公眾號

編輯：李枕威