內(nèi)刊是公司企業(yè)文化宣傳的重要渠道，也是公司，員工，客戶交流的平臺。一份好的內(nèi)刊會成為企業(yè)文化的一個符號，一面旗幟，一股沖鋒在企業(yè)文化陣地的前沿力量。
那么，如何才能制作一份貼合公司需求，內(nèi)容豐富多彩的企業(yè)內(nèi)刊呢？我們將從內(nèi)容和排版兩方面來進(jìn)行說明。
首先是內(nèi)容。一份內(nèi)刊好不好看，內(nèi)容十分重要，而要持續(xù)獲得好內(nèi)容，就必須事先做好整體的規(guī)劃。通常可以按照下面的步驟進(jìn)行：
1.成立編輯部，設(shè)定相關(guān)職位：比如主編、編輯、通訊員等。如果公司人員減少，可以一人兼多職。另外，一定要邀請老板成為內(nèi)刊顧問，一來可在老板指導(dǎo)下，把握宣傳大方向，二來可從老板這里得到各方面資源包括資金的支持，工作更容易開展。
2.確立內(nèi)刊的定位、名字和基本框架。這一點非常重要，內(nèi)刊和其他報刊一樣，也要有自身的定位，不能沒有選擇地包羅萬象。剛開始時必須有明確的定位，簡單的訴求。名字可以取有代表性的，比如《xx人》、《xx風(fēng)采》等，也可以在公司內(nèi)部征集名字。
內(nèi)刊基本框架包括內(nèi)刊形式和欄目設(shè)定。形式包括報紙或雜志，初期還沒形成氛圍，稿件量較少，可采用報紙的形式。待后來人員、稿件充足后，再換成雜志形式。確定內(nèi)刊的發(fā)布周期，是周刊、月刊還是雙月刊。
3.設(shè)立費用和預(yù)算。確定內(nèi)刊是多少開、多少頁、用銅版紙還是普通膠版紙。擬定好預(yù)算后，交給領(lǐng)導(dǎo)審批。
4.宣傳造勢，稿件征集。在公司網(wǎng)站、文化墻等渠道進(jìn)行宣傳造勢，激發(fā)公司員工的參與熱情。稿件來源有幾種：確保老板每刊發(fā)一篇文章；向當(dāng)月重點部門負(fù)責(zé)人約稿；鼓勵員工投稿。
5.審稿。每期的稿件應(yīng)有重點，確定一個宣傳主題，圍繞這個主題展開。要把控整體頁數(shù)，重要的稿件可用較大篇幅，次要的 稿件則掌控字?jǐn)?shù)，必要時進(jìn)行刪減。另外就是要結(jié)合行業(yè)的特點和節(jié)日活動。
上面講述了企業(yè)期刊內(nèi)容制作需注意的事項，下來咱們說下，企業(yè)期刊制作所需要的制作工具，比如FLBOOK（https://flbook.com.cn/）這個平臺就很好用，F(xiàn)LBOOK是一款電子雜志，電子畫冊，電子期刊在線制作與發(fā)布平臺，同時具有視頻，動畫，音樂，鏈接等多種富媒體元素，視覺效果炫酷，F(xiàn)LBOOK在線即可設(shè)計制作，無需下載安裝任何軟件，在線制作實時保存，一鍵上傳發(fā)布，操作簡單，容易上手，多種創(chuàng)建方式可以滿足不同人群需求，空白頁創(chuàng)建，像PPT一樣，創(chuàng)建個空白頁面，可以插入圖文，動畫，音樂，視頻，排版非常的自由，還有套用模板創(chuàng)建，平臺海量模板可供選擇，只需在模板原來的基礎(chǔ)上，更改圖文內(nèi)容就好了，F(xiàn)LBOOK還支持PDF上傳、圖片批量上傳。如果您有已經(jīng)設(shè)計排版好的PDF文件，或者JPG圖片頁面，均可以使用一鍵上傳，快速轉(zhuǎn)換為3D仿真翻頁電子書，操作簡單，效果精美。上傳好的作品可以隨時編輯修改和重新發(fā)布。做好的期刊還能自動生成二維碼，鏈接，用于手機(jī)/平板/電腦閱讀，還能分享到微信/朋友圈去。
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