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內(nèi)控薄弱凸顯 銀行員工頻違規(guī)折射內(nèi)控漏洞(銀行內(nèi)控問(wèn)題案例)

銀監(jiān)系統(tǒng)開(kāi)罰單已成常態(tài),近期,監(jiān)管機(jī)構(gòu)通報(bào)了多起銀行員工詐騙、挪用資金的處罰案件,由此引發(fā)了市場(chǎng)對(duì)銀行內(nèi)控管理的質(zhì)疑。近日,監(jiān)管機(jī)構(gòu)公告顯示,山西高平農(nóng)村商業(yè)銀行、農(nóng)行景泰縣支行兩家銀行因員工詐騙、挪用資金而收到罰單,兩家銀行涉事員工都領(lǐng)到終身禁業(yè)的“頂格處罰”。分析人士指出,銀行員工頻繁違規(guī),體現(xiàn)出現(xiàn)在銀行內(nèi)控不嚴(yán),銀行應(yīng)加強(qiáng)內(nèi)控管理以及提高員工的素質(zhì),同時(shí)監(jiān)管部門(mén)也要積極指導(dǎo)銀行加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)控制與規(guī)章制度的建立。

監(jiān)管通報(bào)多起違規(guī)案

10月16日,晉城銀監(jiān)分局一連開(kāi)出8張罰單嚴(yán)懲銀行員工詐騙行為。公告顯示,山西高平農(nóng)村商業(yè)銀行員工楊某因利用金融憑證詐騙被處以終身禁止從事銀行業(yè)工作的行政處罰,而山西高平農(nóng)村商業(yè)銀行因未按規(guī)定報(bào)告案件信息,存在瞞報(bào)情節(jié),被晉城銀監(jiān)分局處以20萬(wàn)元罰款。此外,共7名相關(guān)責(zé)任人被處以警告處分。

除銀行員工詐騙被罰外,也有銀行因員工違規(guī)挪用資金收到罰單。10月10日,白銀監(jiān)管分局發(fā)布公告顯示,農(nóng)行景泰縣支行員工常某某因在2008-2017年期間通過(guò)偽造憑證簽字騙取審核和蓄意虛增批量代發(fā)對(duì)象的手段從內(nèi)部賬戶挪用資金173筆、共計(jì)433.58萬(wàn)元被禁止終身從事銀行業(yè)工作。同時(shí),相關(guān)支行行長(zhǎng)張某由于在案件防控、員工行為管理、風(fēng)險(xiǎn)排查等方面存在明顯失職行為,被取消三年高級(jí)管理人員任職資格。此外,涉事景泰支行以及白銀分行也被分別處以30萬(wàn)元、20萬(wàn)元的罰款。

另外,10月8日,巴中監(jiān)管分局公告,南江縣農(nóng)村信用合作聯(lián)社李某因利用職務(wù)便利,挪用、侵占客戶資金被終身禁止從事銀行業(yè)工作;同日,安徽肥西農(nóng)村商業(yè)銀行董某因違法空存實(shí)支侵占資金被巢湖銀監(jiān)分局禁止終身從事銀行業(yè)工作。

銀行內(nèi)控薄弱凸顯

分析人士認(rèn)為,銀行員工利用職務(wù)之便詐騙、挪用資金等違規(guī)行為,體現(xiàn)了現(xiàn)在銀行內(nèi)控不嚴(yán)、有待強(qiáng)化等問(wèn)題。蘇寧金融研究院宏觀經(jīng)濟(jì)研究中心主任黃志龍對(duì)北京商報(bào)記者表示,商業(yè)銀行違法犯罪行為歷來(lái)有之,只不過(guò)在金融強(qiáng)監(jiān)管之前被處罰的頻率較低。特別是對(duì)于農(nóng)商行而言,其內(nèi)部的風(fēng)險(xiǎn)控制體系更為薄弱,不合規(guī)現(xiàn)象也更為普遍,因此員工鋌而走險(xiǎn)的現(xiàn)象更常見(jiàn)。

談及農(nóng)商行內(nèi)控的薄弱之處,黃志龍指出,主要在于兩方面,一是沒(méi)有利用現(xiàn)代金融科技、IT和信息化技術(shù)加強(qiáng)內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)控制;二是相應(yīng)的內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)控制制度、規(guī)章沒(méi)有建立。

事實(shí)上,為了加強(qiáng)銀行業(yè)從業(yè)人員行為管理,銀保監(jiān)會(huì)于今年3月發(fā)布了《銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)從業(yè)人員行為管理指引》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《指引》),明確從業(yè)人員不得銷(xiāo)售或推介未經(jīng)審批的產(chǎn)品,不得代銷(xiāo)未持有金融牌照機(jī)構(gòu)發(fā)行的產(chǎn)品,不得利用職務(wù)和工作之便謀取非法利益等規(guī)定。

北京科技大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院金融工程系主任劉澄認(rèn)為,在銀監(jiān)會(huì)發(fā)布《指引》后,銀行的內(nèi)控體系較以前有很大的提升?,F(xiàn)在整個(gè)銀行業(yè)的薄弱之處主要就是規(guī)章制度能不能得到有效的貫徹執(zhí)行,而農(nóng)商行由于管理不夠嚴(yán)格、制度不夠規(guī)范,規(guī)章制度貫徹執(zhí)行力度不夠,導(dǎo)致很多制度形同虛設(shè)。

指導(dǎo)銀行加強(qiáng)風(fēng)控

事實(shí)上,今年以來(lái)監(jiān)管已經(jīng)加強(qiáng)對(duì)銀行從業(yè)人員的處罰力度。日前,已有多位高管人員違規(guī)收到罰單。劉澄認(rèn)為,銀行員工的違規(guī)行為說(shuō)明銀行內(nèi)部還待強(qiáng)化。銀行一方面要完善內(nèi)控管理,對(duì)現(xiàn)有的主要風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)進(jìn)行排查,根據(jù)不同的風(fēng)險(xiǎn)加強(qiáng)防控措施,在關(guān)鍵崗位進(jìn)行多重風(fēng)險(xiǎn)防控以及把關(guān);另一方面要對(duì)員工進(jìn)行教育、培訓(xùn),讓員工認(rèn)同并理解有關(guān)規(guī)定,才能夠內(nèi)外配合堵塞監(jiān)管的漏洞。

在加強(qiáng)監(jiān)管方面,黃志龍表示,強(qiáng)監(jiān)管對(duì)于銀行員工的違法犯罪行為可能會(huì)有很大的震懾作用,應(yīng)進(jìn)一步強(qiáng)化監(jiān)管,讓銀行員工有“莫伸手,伸手必被抓”的敬畏感。另外,監(jiān)管部門(mén)還需要積極指導(dǎo)中小商業(yè)銀行、農(nóng)商行加強(qiáng)內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)控制、內(nèi)控規(guī)章和制度的建立。

劉澄進(jìn)一步指出,監(jiān)管是一個(gè)持久戰(zhàn),不僅要嚴(yán)格監(jiān)管,還要科學(xué)規(guī)范、與時(shí)俱進(jìn)??梢灶A(yù)期未來(lái)監(jiān)管的高壓態(tài)勢(shì)還會(huì)持續(xù),但是再高壓的監(jiān)管還是有漏洞的,這就要求銀行和監(jiān)管機(jī)構(gòu)的共同努力,針對(duì)新業(yè)務(wù)新情況,及時(shí)完善監(jiān)管措施、修補(bǔ)銀行監(jiān)管漏洞,加強(qiáng)對(duì)銀行業(yè)務(wù)流程的梳理,有效防范各類(lèi)操作風(fēng)險(xiǎn)、市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)和信用風(fēng)險(xiǎn),把風(fēng)險(xiǎn)扼殺在萌芽狀態(tài)。

北京商報(bào)記者 崔啟斌 吳限

(責(zé)任編輯:黃錚)

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