來源：礦業(yè)界
來源：【礦業(yè)界】
地勘單位黨建工作是推動地勘單位各項(xiàng)事業(yè)不斷向前發(fā)展的重要工作，只有認(rèn)真落實(shí)基層黨組織各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù)，扎實(shí)抓好黨建工作，才能保障黨的各項(xiàng)方針政策在地勘單位得到有效貫徹落實(shí)，為地勘單位的健康可持續(xù)發(fā)展提供正確的政治方向。目前，地勘單位發(fā)展面臨新的形勢和壓力，職工隊(duì)伍不同程度存在發(fā)展認(rèn)識不清、發(fā)展前景不明的問題。在這種新形勢下，如何做好地勘單位黨建工作，用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動工作，讓廣大職工進(jìn)一步認(rèn)清形勢、投身改革、勇于探索，顯得尤為重要。筆者結(jié)合地勘單位基層黨組織工作的一些具體問題，做一些粗淺的思索與探討。
一、地勘單位黨建工作存在的主要問題
1.思想認(rèn)識不到位。近年來，由于受大的環(huán)境影響，地勘單位的發(fā)展面臨新的挑戰(zhàn)，地勘經(jīng)費(fèi)投入逐年減少，市場發(fā)展陷入低潮期，行業(yè)產(chǎn)值萎縮，市場疲軟，很多地勘單位都面臨著生存發(fā)展方面的巨大壓力。在這種情況下，一些地勘單位中不同程度地存在只重視經(jīng)營管理、不重視黨建工作的問題，基層黨組織活動相對減少，在抓經(jīng)濟(jì)工作中，存在一手硬一手軟的現(xiàn)象。一些黨員因?yàn)橥瑫r擔(dān)任單位行政與黨組織負(fù)責(zé)人，由于抓市場、爭項(xiàng)目占用大量的工作精力與時間，不同程度地忽視了基層黨建工作，造成黨組織的影響力和領(lǐng)導(dǎo)作用在少數(shù)單位有所消弱，基層黨組織的“兩個作用”沒有充分發(fā)揮。
2.責(zé)任落實(shí)不到位。由于地勘單位流動性大、工作環(huán)境艱苦、勞動強(qiáng)度大等特點(diǎn)，客觀上造成不少基層黨務(wù)工作者沒有足夠精力抓黨建工作，黨組織活動數(shù)量少，頻次不足，即便為數(shù)不多的基層黨建活動，在內(nèi)容上也流于形式，往往只做做表面文章，缺乏內(nèi)涵，工作上形式主義嚴(yán)重，經(jīng)常淪為單調(diào)的讀文件活動，實(shí)際效果不明顯。同時，由于基層黨支部負(fù)責(zé)人沒有通過系統(tǒng)培訓(xùn)，缺乏抓基層黨建工作的基本知識，沿用慣性思維模式開展黨建活動，被動應(yīng)付上級檢查，造成黨建工作淪為空洞的形式。
3.工作推動不到位。由于部分地勘單位重視經(jīng)濟(jì)指標(biāo)考核，黨建工作考核流于形式，造成少數(shù)基層黨組織負(fù)責(zé)人工作任意性過大，正常的黨組織工作被生產(chǎn)任務(wù)擠占，一些黨建工作任務(wù)難以落實(shí)；部分基層黨組織人員配備不到位，黨建工作人力嚴(yán)重不足，工作時間和工作力度難以保障，由于缺乏健全的工作制度和考核機(jī)制，對基層黨組織中存在的上述現(xiàn)象也難以進(jìn)行有效約束和管理，工作不夠規(guī)范化，工作推進(jìn)不到位，在黨建工作的質(zhì)量水平上受到很大負(fù)面影響。
二、加強(qiáng)地勘單位黨建工作的對策與思考
1.從思想上提高認(rèn)識。要做好地勘單位的基層黨建工作，首先要提高對抓好黨建工作的作用和意義的認(rèn)知，要充分了解到黨建工作是保障地勘單位改革發(fā)展穩(wěn)定最重要的工作，要堅(jiān)持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，準(zhǔn)確把握地勘單位黨建工作的重要地位，保障黨對地勘單位的政治領(lǐng)導(dǎo)作用，保障地勘單位始終堅(jiān)持正確的政治方向。地勘單位的領(lǐng)導(dǎo)干部和黨務(wù)工作者要加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，用先進(jìn)的理論武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐；要不斷提升對黨建工作重要性和必要性的認(rèn)識，增強(qiáng)工作責(zé)任心和使命感，通過重視基層黨建工作，熱心開展基層黨建工作，增強(qiáng)黨員的黨性修養(yǎng)，不斷增強(qiáng)“四個意識”，堅(jiān)定“四個自信”，做到“兩個維護(hù)”。
2.在工作方法上創(chuàng)新。在新的時代形勢下，地勘單位要做好黨建工作，應(yīng)注意加強(qiáng)對黨建工作重要性和必要性的充分認(rèn)知，同時也要注意創(chuàng)新黨建工作方法，通過積極引入和應(yīng)用新的信息通信技術(shù)，從各個方面對基層黨建工作的方式方法進(jìn)行創(chuàng)新，調(diào)整工作思路，改革工作模式，才能使得地勘單位的黨建工作改進(jìn)質(zhì)量，提高水平，更加適應(yīng)新時代地勘單位的工作環(huán)境。這要求基層黨組織應(yīng)通過黨的網(wǎng)絡(luò)宣傳平臺，及時了解黨中央信息和各項(xiàng)政策的在線發(fā)布內(nèi)容，隨時掌握最新消息。同時，充分利用好現(xiàn)代社會人們工作生活閑散時間碎片化，通信溝通無線化的時代特點(diǎn)，采取先進(jìn)的科技手段進(jìn)行靈活性的黨建活動，使黨建工作通過網(wǎng)絡(luò)深入到職工群眾的日常生活中。這樣可以有效打破以往黨建工作占用時間多、活動單調(diào)、形式單一的弊病，使得黨建工作的開展真正實(shí)現(xiàn)多樣化、便捷化，積極迎合黨員和職工群眾的靈活性學(xué)習(xí)需要。從而使得地勘單位的黨建工作得到更好開展，獲得更佳的工作效果，提升基層黨組織在廣大職工群眾中的參與力和影響力。
3.在工作制度上健全。為保障地勘單位黨建工作的質(zhì)量水平，必須要有完善的工作制度做保障。首先，應(yīng)根據(jù)地勘單位的工作環(huán)境特點(diǎn)，建立與之配套的黨建工作制度和考核機(jī)制，并以制度化措施對黨建工作的質(zhì)量進(jìn)行考核，增強(qiáng)工作責(zé)任感。其次，要配備好基層黨務(wù)工作者，要將那些黨性強(qiáng)、素質(zhì)高，富有責(zé)任心，工作能力強(qiáng)，熱愛黨務(wù)工作的同志吸收到黨務(wù)工作干部隊(duì)伍中，并加強(qiáng)對他們的理論及業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高他們的工作能力，保障他們的政治待遇，促進(jìn)他們的工作積極性。
做好新時代地勘單位基層黨建工作，要結(jié)合地勘單位的行業(yè)特點(diǎn)和工作特征，秉持工作形式的科學(xué)性和靈活性特征，不斷創(chuàng)新工作方法、探索工作路徑，更好發(fā)揮基層黨組織的“兩個作用”，促進(jìn)地勘單位各項(xiàng)事業(yè)健康有序發(fā)展。
（作者單位：安徽省勘查技術(shù)院）
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