民企老總話發(fā)展丨晨光生物科技集團股份有限公司董事長兼總經(jīng)理盧慶國：良好的營商環(huán)境，讓企業(yè)創(chuàng)新活力迸發(fā)
晨光生物科技集團股份有限公司董事長兼總經(jīng)理盧慶國：良好的營商環(huán)境，讓企業(yè)創(chuàng)新活力迸發(fā)
近日，盧慶國（左三）與晨光生物科研人員討論生產(chǎn)技術(shù)。 河北日報通訊員李衛(wèi)國攝
6月5日，走進位于邯鄲市曲周縣的晨光生物科技集團股份有限公司（以下簡稱“晨光生物”）營養(yǎng)藥用廠區(qū)姜黃素、水飛薊素項目建設(shè)現(xiàn)場，只見人機配合、車輛穿梭，一派熱火朝天的建設(shè)景象。
伴隨著企業(yè)的發(fā)展，晨光生物需要擴大姜黃素、水飛薊素等產(chǎn)品生產(chǎn)線，但苦于沒有場地建廠房。曲周縣政府得知情況后，幫忙協(xié)調(diào)解決了企業(yè)用地難題?！澳壳埃椖空行蚪ㄔO(shè)，預(yù)計明年即可投產(chǎn)使用。”晨光生物董事長兼總經(jīng)理盧慶國在接受記者采訪時說，良好的營商環(huán)境，能讓創(chuàng)新型企業(yè)活力迸發(fā)。
晨光生物成立于2000年，是一家從事植物有效成分提取的高科技企業(yè)，其前身是一個不足20人的天然色素小廠。經(jīng)過多年的“加速跑”，晨光生物逐步將辣椒紅色素、辣椒油樹脂、葉黃素三個產(chǎn)品產(chǎn)銷量做到世界第一。在這條創(chuàng)業(yè)之路上，晨光生物首創(chuàng)了辣椒紅色素連續(xù)提取分離技術(shù)，自主研發(fā)了連續(xù)皂化結(jié)晶工藝、全自動固液連續(xù)分離工藝等，帶動了我國植物提取行業(yè)實現(xiàn)從“跟跑”到“引領(lǐng)”的轉(zhuǎn)變。盧慶國說：“優(yōu)異成績的取得，是靠晨光生物持續(xù)科技創(chuàng)新‘跑’出來的，更離不開各級黨委政府在人才、稅收等方面給予的大力支持。”
在企業(yè)創(chuàng)立之初，盧慶國就認(rèn)定，人才是企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的第一要素，但所處地域、企業(yè)規(guī)模等因素，卻成為晨光生物招才引智的“攔路虎”。
多年來，晨光生物通過建立激勵制度、搭建科研平臺、提升待遇水平等系列措施，厚植培育人才的土壤，吸引留住人才?！翱墒?，在民營企業(yè)，特別是像我們這樣的科技創(chuàng)新型企業(yè)，專業(yè)技術(shù)人員職稱評審難的問題，一直是企業(yè)發(fā)展的痛點?！北R慶國說。
企業(yè)提訴求，政府來解決。
2017年，省人社廳相關(guān)負(fù)責(zé)人深入晨光生物，與一線研發(fā)人員、技術(shù)管理人員溝通交流，詳細了解企業(yè)需求。那一年，晨光生物成為全省首家獲得正高級職稱自主評審的民營企業(yè)，極大激發(fā)了公司專業(yè)技術(shù)人才創(chuàng)新活力，提高了科技成果轉(zhuǎn)化和產(chǎn)業(yè)化水平。
如果說人才是科技創(chuàng)新型企業(yè)發(fā)展的基石，那么稅收優(yōu)惠就是科技創(chuàng)新型企業(yè)發(fā)展的新動能。這一點，盧慶國深有體會。他說：“企業(yè)技術(shù)研發(fā)繞不開資金投入，錢從哪里來？稅收優(yōu)惠政策為企業(yè)發(fā)展輸血補氣?！?/span>
“2021年，在得知研發(fā)費用加計扣除政策可為企業(yè)抵稅后，我們在曲周縣稅務(wù)局等部門的幫助下，積極主動申報，盡早兌現(xiàn)政策紅利，讓更多資金投入到新產(chǎn)品的研發(fā)升級中。”盧慶國介紹，2023年度企業(yè)享受研發(fā)費用加計扣除3000余萬元，進一步促進企業(yè)加大研究開發(fā)力度，持續(xù)增強創(chuàng)新能力。
截至目前，該公司已建立國家企業(yè)技術(shù)中心、博士后科研工作站等省部級以上科研平臺22個，共獲得413件國家專利技術(shù)，榮獲52項省部級以上科技獎勵，特別是“辣椒天然產(chǎn)物高值化提取分離關(guān)鍵技術(shù)與產(chǎn)業(yè)化”和“番茄加工產(chǎn)業(yè)化關(guān)鍵技術(shù)創(chuàng)新與應(yīng)用”榮獲國家科學(xué)技術(shù)進步獎二等獎。
來源：河北日報客戶端
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