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五河縣小圩鎮(zhèn)-念好“四字訣”加強(qiáng)黨員隊(duì)伍管理(念好四字訣加強(qiáng)黨員教育管理)

中新網(wǎng)安徽新聞8月8日電(通訊員 申亞軍)近年來,安徽省蚌埠市五河縣小圩鎮(zhèn)不斷加強(qiáng)黨員隊(duì)伍管理,通過念好“分、育、管、用”四字訣,著力打造結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良、作用突出的黨員隊(duì)伍。

創(chuàng)新管理方式,精準(zhǔn)“分”類管理。根據(jù)黨員的不同特點(diǎn),分為在職黨員、流動(dòng)黨員、無職黨員、困難黨員四類,在職黨員主要由鎮(zhèn)直機(jī)關(guān)黨員、村干部黨員組成,圍繞履職盡責(zé)、為民辦事,發(fā)揮鄉(xiāng)村振興“主心骨”作用,引導(dǎo)廣大群眾齊心協(xié)力,為實(shí)現(xiàn)鄉(xiāng)村振興凝聚強(qiáng)大動(dòng)力。對于流動(dòng)黨員,實(shí)行“跟蹤管理”,通過跟蹤服務(wù)、返鄉(xiāng)座談等方式,不定期通過電話、微信等聯(lián)系黨員,掌握黨員思想狀態(tài)、外出務(wù)工狀況,通報(bào)家鄉(xiāng)變化和需求。對于無職黨員,結(jié)合黨員“活力工程”,黨建引領(lǐng)“243”鄉(xiāng)村治理模式,設(shè)置聯(lián)系服務(wù)群眾崗、矛盾糾紛調(diào)解崗等崗位,讓無職黨員“有崗、有責(zé)、有為”。對于困難黨員,實(shí)行“關(guān)愛管理”,利用元且春節(jié)、“七一”等節(jié)日契機(jī)組織走訪慰問活動(dòng),積極開展頒發(fā)“光榮在黨 50年”紀(jì)念章等活動(dòng),增強(qiáng)黨員歸屬感。

提高履職能力,抓實(shí)教“育”培訓(xùn)。把學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神作為黨員教育培訓(xùn)的必修課,鎮(zhèn)黨政班子成員堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)中心組開展相關(guān)專題學(xué)習(xí),集中研討的基礎(chǔ)上,通過“黨課開講啦”活動(dòng),深入黨支部工作聯(lián)系點(diǎn)上專題黨課 13次,發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部領(lǐng)學(xué)促學(xué)示范帶動(dòng)作用。充分利用共產(chǎn)黨員網(wǎng)、安徽先鋒網(wǎng)、學(xué)習(xí)強(qiáng)國等宣傳陣地打造“線上課堂”“指尖課堂”擴(kuò)大黨員教育覆蓋面。依托綜治視聯(lián)網(wǎng)平臺(tái),組織黨員參加縣 2023年村(社區(qū)) 兩委干部培訓(xùn)班暨“萬名黨員”輪訓(xùn)班和“小郎中”骨干培訓(xùn)班等“線上課堂”,圍繞黨的二十大精神、基層黨建、村級集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展、鄉(xiāng)村治理、信訪矛盾化解等進(jìn)行授課,加強(qiáng)黨員教育管理,提高村“兩委”干部工作能力,著力建設(shè)一支適應(yīng)新時(shí)代發(fā)展的高素質(zhì)基層黨員干部隊(duì)伍。

推動(dòng)責(zé)任落實(shí),強(qiáng)化評議“管”理。夯實(shí)組織建設(shè),堅(jiān)持每季度開展黨建工作考核,圍繞村“兩委”班子隊(duì)伍建設(shè)、組織活動(dòng)開展、“三會(huì)一課”記錄、集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展等重點(diǎn)工作進(jìn)行量化考核,通過 PPT 以直觀的數(shù)據(jù)對比和圖表分析,全面展示黨組織建設(shè)情況,不斷提升黨組織建設(shè)能力。抓住“關(guān)鍵少數(shù)”,召開2023年度村黨組織書記抓黨建促鄉(xiāng)村振興“擂臺(tái)比武”活動(dòng),13位村黨組織書記依次登臺(tái)“打擂比武”,通過“現(xiàn)場演講”方式,圍繞“抓黨建促鄉(xiāng)村振興”主題,曬成績、亮承諾、比擔(dān)當(dāng)、鼓干勁、談體會(huì)、說打算、爭一流,達(dá)到以賽賦能促提升的目的。提高黨員修養(yǎng),通過民主評議黨員、無職黨員半年履職踐諾評議等方式,從黨性修養(yǎng)、為民服務(wù)、工作作風(fēng)、廉潔自律等方面對黨員進(jìn)行評價(jià),確保評議過程群眾參與、評議結(jié)果全程公開,主動(dòng)接收群眾監(jiān)督,調(diào)動(dòng)黨員積極性,激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)熱情。

注重為民實(shí)效,發(fā)揮結(jié)果運(yùn)“用”。堅(jiān)持將黨員隊(duì)伍管理與為民辦實(shí)事、鄉(xiāng)村振興、基層治理等工作相結(jié)合,建立三級“紅色網(wǎng)格”體系,網(wǎng)格員走村入戶開展政策宣傳、田間巡查、結(jié)對幫扶等志愿服務(wù),結(jié)合“一組一會(huì)”,推行專職理事長制,黨員干部帶頭化解信訪積案,攻克信訪難點(diǎn),共調(diào)解糾紛 35起,向村“兩委”提供群眾建議 28 條。全面推行黨建引領(lǐng)“243”鄉(xiāng)村治理模式,組建 13支“五員一師一顧問”服務(wù)團(tuán)隊(duì),有效整合多元治理力量,匯聚各方資源,有力助推鄉(xiāng)村治理提質(zhì)增效。黨建引領(lǐng)村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展,試點(diǎn)“一組一塊田”,黨組織領(lǐng)辦合作社和建立強(qiáng)村公司,爭取銜接資金,建立陳巷村農(nóng)資服務(wù)中心和下黃村農(nóng)事服務(wù)中心兩個(gè)到村項(xiàng)目,實(shí)現(xiàn)集體經(jīng)濟(jì)多元發(fā)展。

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