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2024年黨支部工作情況報告(2024年黨支部工作情況報告怎么寫)

2024年以來,在集團公司黨委的堅強領導下,xxx公交公司黨支部呈現(xiàn)出黨建工作生動活潑開展,業(yè)務工作扎實有效推進的良好氣氛?,F(xiàn)將2024年度履行基層黨建工作職責,抓基層黨建工作情況報告如下:

一、主要工作

全面貫徹新時代黨的建設總要求,始終堅持領好頭、把好向、正好行,為公司高質量開展提供堅強組織保證。

(一)領好頭,把抓黨建著力在扛主責上。堅持把黨建作為主責主業(yè),把黨建工作“第一責任人”具體為“四個一”:一是把黨建擺在公交公司全盤工作的第一位,把握集團公司黨委部署意圖、把握公司目標和方向,從自我做起,率先垂范;二是把抓黨建工作的第一切入點放在融入中心工作上,推動黨建與工程建設、隊伍建設結合地更具體、融入地更到位;三是對黨員職工的第一要求是“講政治、守規(guī)矩、敢擔當〞,始終堅持政治學習、意識形態(tài)、廉潔自律學習教育全員全覆蓋;四是把提升黨員職工能力素質、鍛造過硬隊伍作為第一落腳點,打造嚴肅活潑、團結友愛、風清氣正、擔當實干的優(yōu)質團隊。

(二)把好向,把抓黨建發(fā)力在促開展上。始終堅持黨建引領,積極探索“黨建+企業(yè)文化〞模式,推崇“做好公交事業(yè),講好公交故事〞的企業(yè)文化,通過邀請xxx市“五一獎章”獲得者、“最美公交人”和集團公司先進員工做經驗交流,開展“xxx關愛公交駕駛員”活動、“我和我的支部”主題黨日活動、談心談話、集體觀影等活動,講好公交故事,做好公交事業(yè);制定了支部黨員積分制度、黨員領導干部聯(lián)系困難職工實施方案,來落實支部“為民辦實事”工作任務,通過黨員幫扶,有效地帶動職工群眾干事創(chuàng)業(yè)的激情。通過一系列舉措取得的成效,我們切身感受到“黨建做實了就是開展力、做細了就是凝聚力、做好了就是戰(zhàn)斗力〞。

(三)正好行,把抓黨建聚力在強作風上。xxxx年專題召開了xx次支委會、x次專題學習會、xx次主題黨日活動,安排部署黨風廉政、紀律作風建設工作,并開展學習教育活動。集團黨委和集團公司班子領導x次在公司全體人員會議、主題黨日活動上就廉潔自律、紀律作風進行集中教育提醒,集團紀委也專門到公司走訪調研,與班子成員進行訪談交流,讓大家充分感受到“提神醒腦〞的嚴肅與“防微杜漸〞的溫暖。公司班子成員堅持“逢會必講廉潔、逢會必談作風〞,警鐘常敲,紅燈常亮。

(四)防風險,加強意識形態(tài)宣傳工作。充分利用公司LED屏幕、公交車車尾顯示屏滾動播出公益廣告,積極宣傳社會主義核心價值觀,弘揚社會主旋律、傳播正能量。加強對公司內部微信公眾號、工作群的管理,不發(fā)布與黨的路線方針政策不一致的言論,不轉發(fā)敏感的鏈接。同時,加強政治理論教育,嚴格把好文字關,時刻保持工作群綠色、安全、干凈的工作狀態(tài)。安排專人負責網(wǎng)絡輿情監(jiān)控工作,對接公司服務熱線、交通服務熱線,及時處理與公司有關政府熱線信息,答復群眾相關問題,積極引導輿論,發(fā)現(xiàn)問題及時反饋。目前未發(fā)生輿情事件、社會事件。

二、存在主要問題和原因

對照集團公司黨委有關要求,經過認真查找,我在抓基層黨建工作方面存在的問題主要表達在三個方面:一是工作規(guī)范化、標準化不夠。對黨務工作標準要求不夠高,

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