習近平總書記在全國國有企業(yè)黨的建設工作會議上指出，國有企業(yè)是中國特色社會主義的重要物質基礎和政治基礎，是我們黨執(zhí)政興國的重要支柱和依靠力量。堅持黨的領導、加強黨的建設，是我國國有企業(yè)的光榮傳統(tǒng)，是國有企業(yè)的“根”和“魂”，是我國國有企業(yè)的獨特優(yōu)勢。河南能源新疆公司榆樹嶺煤礦深入學習貫徹習近平總書記關于國有企業(yè)改革發(fā)展和黨的建設重要論述，堅定不移堅持黨的全面領導，以黨建“五個著力”為重要抓手，持續(xù)推動黨的領導與企業(yè)治理深度融合、黨建工作與生產經營深度融合，高質量黨建引領企業(yè)高質量發(fā)展效應持續(xù)顯現(xiàn)。
一是著力把黨的政治建設擺在首位，“兩個維護”更加堅定。習近平總書記指出國有企業(yè)問題“不僅僅是一個純粹的經濟問題，而是一個政治問題”。榆樹嶺煤礦切實把黨的政治建設擺在首位，堅持政治工作是一切經濟工作的生命線，堅持黨的全面領導，深刻領會“兩個確立”的決定性意義，堅決做到“兩個維護”，在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，堅決貫徹黨的基本理論、基本路線和基本方略，牢牢把握正確政治方向。公司黨委對習近平總書記最新重要講話、重要文章、重要指示，第一時間學習領會、第一時間安排部署、第一時間貫徹落實，真正做到運用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導工作、解決問題，自覺把“兩個維護”貫穿公司改革發(fā)展全過程。堅持每天召開領導班子早會制度，集思廣益研究企業(yè)的急事、難事、關鍵事，切實發(fā)揮公司黨委在學習、分析、研判和具體工作部署上的核心作用。在研究重大事項、重要問題和重點工作時，嚴格對標對表，確保貫徹黨中央決策部署不偏離、不走樣、不打折扣。
二是著力把加強黨的領導和完善公司治理統(tǒng)一起來，黨建融入公司治理體系更加完善。榆樹嶺煤礦始終堅持把黨的領導融入公司治理各環(huán)節(jié)，把黨的建設融入公司治理框架中，使黨組織在公司發(fā)展改革中真正做到把方向、管大局、保落實，不斷推動黨建工作與公司治理、經營發(fā)展同向融合，不斷健全完善權責法定、權責透明、協(xié)調運轉、有效制衡的公司治理機制。制度安排上明確黨組織研究討論是決策重大問題的前置程序，認真貫徹民主集中制，充分發(fā)揚黨內民主，按照“三重一大”集體決策的要求，依照規(guī)定討論和決定涉及黨的建設、干部人才、重大項目、資金使用等在內的“三重一大”事項，落實科學民主決策，推進各方行權履職。健全黨建考核評價體系，改進和規(guī)范考核評價內容、標準、方法與結果運用。結合企業(yè)年度和任期考核目標，將考核評價結果納入黨支部及支部書記經營業(yè)績考評體系，與組織評價、干部任免、薪酬待遇、評先評優(yōu)等工作緊密掛鉤，確保黨建考核的整體性、科學性、權威性。大力推動“黨建 ”工作，深入摸底調研，加強調度督導，強化責任落實，明確完成時限，堅持因企施策，確保高質量、高效率完成各項工作。
三是著力把基層黨組織建設成為堅強戰(zhàn)斗堡壘，黨建基層基礎更加鞏固。習近平總書記強調，基層黨組織是黨執(zhí)政大廈的地基，地基固則大廈堅，地基松則大廈傾。榆樹嶺煤礦切實落實《中國共產黨國有企業(yè)基層組織工作條例（試行）》和集團公司要求,堅持建強基層黨組織不放松，從基本組織、基本隊伍、基本制度嚴起，不斷增強基層黨組織的政治功能和組織力。堅持把實施黨建“根魂工程”作為重要抓手，以增強黨組織的政治領導力、組織覆蓋力、群眾凝聚力為重點，不斷壓實各級黨組織和黨支部書記抓基層黨建工作的責任。堅持建強基本隊伍，通過組織黨支部書記參加外部培訓、內部輪訓、專題培訓、觀摩交流、述職評議等，增強履職能力。大力推行黨支部標準化規(guī)范化建設，堅持把傳承百年的“特別能戰(zhàn)斗”精神融入企業(yè)管理和基層治理，進一步優(yōu)化黨組織機構設置，將原先的2個黨支部擴增成10個黨支部，確保每一名黨員能更好地參與到黨組織活動中。深入開展 “基層黨建品牌建設活動”，將品牌理念引入基層黨的建設，圍繞“優(yōu)組織、強機制、增活力、促發(fā)展”等工作內容，指導各黨支部結合自身實際、層層確立黨建品牌創(chuàng)建項目，推動黨建品牌課題向工作成果轉化，全面提升了基層黨建工作質量，打造了獨具自身特色的基層黨建品牌項目，有效推動了企業(yè)黨建工作與生產經營工作的深度融合。廣泛開展“黨員示范崗”“黨員之星”等評比活動，在攻堅克難、疫情防控、改革發(fā)展等工作中做到了關鍵時刻有黨組織、關鍵崗位有黨員。
四是著力打造企業(yè)“黨建 ”品牌，基層治理效能不斷提升。榆樹嶺煤礦以社會主義核心價值觀引領企業(yè)文化建設，著力打造“黨建 ”品牌活動，傳承弘揚國有企業(yè)優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，提升產業(yè)興國、實業(yè)報國的精氣神。大力開展“黨建 企業(yè)文化”建設，推動集團公司企業(yè)文化融合，制作企業(yè)文化牌板、燈箱、櫥窗等，內容涵蓋黨史教育、企業(yè)黨建、企業(yè)文化、管理文化、安全文化、廉政文化等內容，將企業(yè)文化在井上、井下傳播。把解決思想問題同解決實際問題結合起來，多做得人心、暖人心、穩(wěn)人心的工作，大力開展“黨建 民生”工程，先后投入650余萬元對礦區(qū)進行綠化，實現(xiàn)綠化面積約33000平方米，鋪設供水管路總長度約23000余米；新增設凈化水設備，使職工喝上放心水；開通班車接送職工上下班，增設職工醫(yī)務室，解決了職工出行難、看病難的問題；建設職工燈光球場，新建職工圖書閱覽室，購置圖書近3000冊。大力選樹先進典型人物，開展“黨建 榜樣人物”活動，有效帶動廣大干部職工向榜樣看齊，激發(fā)干部職工干事創(chuàng)業(yè)的熱情。
五是著力推動管黨治黨責任層層壓實，企業(yè)黨風廉政建設更加入心。榆樹嶺煤礦持續(xù)加強企業(yè)黨風廉政建設和反腐敗工作，把紀律和規(guī)矩挺在前面，一體推進不敢腐、不能腐、不想腐的“三不”方針方略，強化系統(tǒng)施治、標本兼治，印發(fā)一體推進“三不”體系建設實施辦法，把企業(yè)管黨治黨和反腐倡廉工作實踐緊密結合。同時，堅持把以案促改作為一體推進“三不”的重要抓手和有效載體，不斷深化以案為鑒、以案促改、以案促治，確保“嚴”的主基調更加鮮明。抓好巡視發(fā)現(xiàn)問題的整改，堅決支持紀委開展工作，切實發(fā)揮監(jiān)督保障執(zhí)行、促進完善發(fā)展作用，持之以恒營造風清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的政治生態(tài)。
（文/馬博 作者單位：河南能源新疆公司榆樹嶺煤礦）
（責任編輯：邵冰鋒）
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