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激發(fā)管理活力 提升黨建效能——中煤建安集團(tuán)七處黨建精細(xì)化管理工作紀(jì)實(shí)

□ 本報(bào)記者 任 昱 通訊員 趙東欽

近年來(lái),中煤建安集團(tuán)七處黨委堅(jiān)持貫徹“黨建精細(xì)化”管理工作思路,深推“黨建精細(xì)化推動(dòng)項(xiàng)目管理精細(xì)化”融合發(fā)展新路徑,統(tǒng)籌規(guī)劃,層層分解,持續(xù)推進(jìn)“黨建精細(xì)化”管理融入基層黨建,構(gòu)建以“黨建 思想引領(lǐng)”“黨建 品牌筑造”“黨建 安全管理”三種模式為主線的黨建精細(xì)化管理融合發(fā)展“大矩陣”,為基層黨建激活“一池春水”。

“黨建 思想引領(lǐng)”,黨員教育精細(xì)化

“今年是貫徹落實(shí)黨的二十大精神開(kāi)局之年,也是學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想主題教育的開(kāi)局之年,切實(shí)抓好基層黨員干部思想教育工作,是工程處當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)間的首要政治任務(wù)。”該處負(fù)責(zé)人在一季度黨群例會(huì)上強(qiáng)調(diào)。

據(jù)悉,該處黨委首先從“點(diǎn)”上發(fā)力,注重發(fā)揮黨員干部的思想教育和示范引領(lǐng)作用,以“點(diǎn)”帶“面”營(yíng)造“黨的二十大精神”學(xué)習(xí)的濃厚氛圍。通過(guò)組織召開(kāi)基層黨建工作推進(jìn)會(huì)、支部書(shū)記座談會(huì)、黨建聯(lián)系點(diǎn)工作會(huì)議,充分挖掘、選優(yōu)訓(xùn)強(qiáng)思想政治素養(yǎng)高,理論學(xué)習(xí)水平高的基層黨支部書(shū)記,利用“線下宣講 線上直播”的形式,組織開(kāi)展了現(xiàn)場(chǎng)“支部書(shū)講黨課”“送教下基層”專題講座活動(dòng);線上利用抖音號(hào)、微信視頻號(hào)組織開(kāi)展“支部書(shū)記當(dāng)直播”活動(dòng),讓支部書(shū)記率先做好思想引領(lǐng)工作,帶動(dòng)全處上下深入領(lǐng)會(huì)“黨的二十大”精神實(shí)質(zhì),提高黨員教育實(shí)效。

其次是從“面”上推進(jìn)。今年以來(lái),該處積極組織召開(kāi)黨委中心組理論集中學(xué)習(xí)、“第一議題”學(xué)習(xí)、“讀書(shū)班”“研討會(huì)”等學(xué)習(xí)20余次;利用微信公眾號(hào)、網(wǎng)站等宣傳載體,廣泛宣傳黨的二十大精神學(xué)習(xí)相關(guān)理論、優(yōu)質(zhì)作品和先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)做法;積極組織開(kāi)展“黨的二十大精神進(jìn)工地、進(jìn)車間、進(jìn)班組”活動(dòng)、“黨的二十大精神素質(zhì)提升班”專題講座、“學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神,紅歌唱響新征程”主題黨日活動(dòng)、“線上知識(shí)答題”“主題演講比賽”等,在全處范圍內(nèi)營(yíng)造學(xué)習(xí)黨的二十大精神良好氛圍,更新思維、拓寬視野,把黨的二十大精神力量抓化為干事創(chuàng)業(yè)實(shí)際動(dòng)能,真正做到以“精細(xì)化管理”推動(dòng)黨員教育工作提質(zhì)增效。

“黨建 品牌筑造”,組織建設(shè)精細(xì)化

“支部有了自己的品牌,就等于有了自己的一張明信片,各項(xiàng)工作開(kāi)展起來(lái)都有了活力”。該處黨建工作部負(fù)責(zé)人在該處“一支部一品牌”推進(jìn)會(huì)上說(shuō)道。

在該處黨委的統(tǒng)籌規(guī)劃,定點(diǎn)指導(dǎo)下,各基層黨支部第一時(shí)間貫徹落實(shí)“一支部一品牌”黨建工作思路,結(jié)合各支部地域文化,施工特點(diǎn),風(fēng)采典型,通過(guò)“三會(huì)一課”、研討座談會(huì)的形式集思廣益、科學(xué)決策,充分吸收支部黨員的意見(jiàn),規(guī)劃支部品牌創(chuàng)建藍(lán)圖,結(jié)合自身實(shí)際發(fā)展方向打造出“藍(lán)領(lǐng)先鋒”“紅色硬核”“常青衛(wèi)壘”“智慧e ”等6個(gè)支部品牌,同時(shí)出臺(tái)《中煤建安集團(tuán)七處“一支部一品牌”實(shí)施管理辦法》,結(jié)合“四強(qiáng)五好六有”黨建考核要點(diǎn)建立常態(tài)化考核機(jī)制。

各支部在支部品牌創(chuàng)建、常態(tài)化建立動(dòng)態(tài)考核機(jī)制的基礎(chǔ)上,以黨建工作融合發(fā)展為“抓手”,縱深推進(jìn)“一班組一典型”“一崗位一特色”建設(shè)。該處各基層黨支部推動(dòng)各班組綜合成長(zhǎng)和各班組成員個(gè)性發(fā)展,結(jié)合自有職工和勞務(wù)隊(duì)班組具體崗位實(shí)際,工種典型特征,逐步孕育出了獨(dú)具特色的施工班組文化、機(jī)電班組文化、機(jī)修班組文化、PLC中控班組文化、叉車運(yùn)輸班組文化等,在班組文化的加持下,對(duì)標(biāo)先進(jìn),比學(xué)趕超、營(yíng)造出了“工學(xué)一體化”良好氛圍,對(duì)推動(dòng)“QC”“五小”創(chuàng)新成果、“創(chuàng)新工作室”“實(shí)用型發(fā)明專利”“智慧工地”建設(shè)起到了良好的促進(jìn)作用。

“黨建 安全管理”,黨管安全精細(xì)化

走進(jìn)該處機(jī)關(guān)辦公樓大廳,一面中煤建安集團(tuán)安全理念宣傳墻、一面黨管安全風(fēng)采墻映入簾里;走進(jìn)施工現(xiàn)場(chǎng)、車間,一條安全文化長(zhǎng)廊浮現(xiàn)在眼前……

今年,是該處安全管理強(qiáng)化提升年,該處黨委通過(guò)黨建引領(lǐng)推動(dòng)安全管理,以“黨建 安全管理”模式,全面推動(dòng)黨管安全精細(xì)化。該處嚴(yán)格落實(shí)上級(jí)集團(tuán)公司安全管理的工作要求,第一時(shí)間通過(guò)專題研討會(huì)的形式學(xué)習(xí)了《中煤集團(tuán)黨委關(guān)于強(qiáng)化黨管安全責(zé)任落實(shí)意見(jiàn)》文件精神,常態(tài)化分析研判了當(dāng)前工程處安全生產(chǎn)形勢(shì)及安全重點(diǎn)任務(wù),研究部署了安全生產(chǎn)專項(xiàng)督導(dǎo)活動(dòng)、安全生產(chǎn)領(lǐng)域形式主義官僚主義突出問(wèn)題專項(xiàng)整治、“守規(guī)矩安全文化建設(shè)”相關(guān)工作。

在處黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,創(chuàng)新“五彩網(wǎng)格”安全管理模式,結(jié)合安全風(fēng)險(xiǎn)等級(jí),各基層項(xiàng)目部(廠)黨員安全示范崗、黨員監(jiān)督崗安全員主抓分管網(wǎng)格片區(qū),出臺(tái)《中煤建安集團(tuán)七處“五彩網(wǎng)格”管理實(shí)施辦法》健全“五彩網(wǎng)格”管理長(zhǎng)效考核機(jī)制。組織開(kāi)展“安全生產(chǎn)專項(xiàng)督導(dǎo)”活動(dòng),處領(lǐng)導(dǎo)班子成員成立督導(dǎo)組,聚焦一線,深入現(xiàn)場(chǎng),檢查督導(dǎo)各單位安全生產(chǎn)工作。組織開(kāi)展“繪安全理念,寫安全職責(zé)”主題活動(dòng)、“守規(guī)矩”安全文化創(chuàng)建演講比賽、“守規(guī)矩,講安全”演示解說(shuō)評(píng)比活動(dòng)、安全生產(chǎn)領(lǐng)域形式主義官僚主義突出問(wèn)題專項(xiàng)整治“安全大講堂”活動(dòng)、“班組長(zhǎng)講安全”“每日一題”“每周一案”“每月一考”活動(dòng),充分利用微信公眾號(hào)、美篇號(hào)等新媒體平臺(tái),設(shè)立《平安七處》《漫說(shuō)安全》專欄,時(shí)效性持續(xù)跟蹤報(bào)道工程處安全生產(chǎn)各項(xiàng)工作,營(yíng)造了工程處“人人守規(guī)矩,個(gè)個(gè)講安全”的濃厚氛圍,有效促進(jìn)黨管安全工作提質(zhì)增效,為企業(yè)實(shí)現(xiàn)全年安全生產(chǎn)任務(wù)目標(biāo)奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

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