來源：人民網(wǎng)－廣西頻道 原創(chuàng)稿
今年以來，防城港市城市投資發(fā)展集團有限公司深入貫徹落實市委、市政府、市國資委關(guān)于清廉國企建設(shè)部署要求，以“五廉”為抓手，推動清廉國企建設(shè)走深走實，著力打造“政治清明、企業(yè)清廉、員工清正、文化清朗”的清廉國企。
以黨建引廉，推動政治建設(shè)強起來
堅持以黨的建設(shè)全面引領(lǐng)清廉建設(shè)，以“抓黨建、帶隊伍、促業(yè)務(wù)、出成效”為工作主線，將全面完成黨的建設(shè)工作要求寫入公司章程，進一步細化各級黨組織的主要職責(zé)、議事范圍、議事規(guī)則。強化科學(xué)理論武裝，召開理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)3次，各支部開展“三會一課”學(xué)習(xí)90余次，開展專題學(xué)習(xí)培訓(xùn)400余人次。領(lǐng)導(dǎo)班子成員到掛鉤聯(lián)系黨支部開展專題黨課7次。壓實黨建工作責(zé)任，制定實施黨委和領(lǐng)導(dǎo)班子抓基層黨建“三個責(zé)任清單”，實施倒排工期，掛圖作戰(zhàn)，扛穩(wěn)壓實政治責(zé)任。堅持“書記抓、抓書記”，進一步倒逼支部書記切實履行黨建職責(zé)，不斷強化政治引領(lǐng)，以高質(zhì)量黨建推動高質(zhì)量發(fā)展，著力培厚清廉建設(shè)黨建根基、擦亮黨建工作清廉底色。深化廉潔項目建設(shè)，不斷推進“五個一”工作常態(tài)化制度化，健全“黨建 廉潔 項目”工作機制，利用項目臨時黨支部、黨建品牌等載體，持續(xù)加強項目建設(shè)一線黨風(fēng)廉政建設(shè)，扎實推進清廉建設(shè)融入集團生產(chǎn)經(jīng)營全過程。
以制度保廉，推動內(nèi)控體系實起來
推動建立健全長效機制，聚焦風(fēng)險防控，建立健全企業(yè)內(nèi)控體系，從源頭防范風(fēng)險，堵塞制度漏洞。及時完善了黨委會、董事會、總經(jīng)理辦公會、嚴格執(zhí)行“三重一大”事項決策機制和議事規(guī)則等修訂完善公司內(nèi)控制度共110項，并形成制度匯編。落實集團公司派駐子公司監(jiān)事會工作機制，對子公司派出監(jiān)事11人，派出監(jiān)事監(jiān)督會議146次，進一步實現(xiàn)決策、執(zhí)行、監(jiān)督的有效制衡。緊盯重點環(huán)節(jié)風(fēng)險防控，健全以風(fēng)險管理為導(dǎo)向、合規(guī)管理為重點的內(nèi)控體系，聚集項目建設(shè)、投資經(jīng)營、合同管理、招標(biāo)采購、資金支付等重點環(huán)節(jié)，定期組織開展風(fēng)險防控排查，通過公司內(nèi)控審計評價工作，分析、匯總風(fēng)險檢測數(shù)據(jù)信息，形成風(fēng)險監(jiān)測情況報告，共開展各類監(jiān)督檢查20余次，抓好重點領(lǐng)域風(fēng)險管控，切實以制度之治促進清廉國企創(chuàng)建。
以教育守廉，推動廉潔自律立起來
加大普法教育力度，以道德講堂育德筑牢思想防線，持續(xù)深化清廉國企“道德講堂”品牌內(nèi)涵，舉辦第6期，受教育90多人次。推行廉潔家訪，加強與員工家屬的互動交流，營造“家庭助廉”氛圍，共開展廉潔家訪8人。聚焦家庭促廉，組織家屬與干部60多人一起觀看家風(fēng)警示片，發(fā)送助廉倡議、贈送廉潔家書、簽訂家庭助廉承諾等活動，推動良好家風(fēng)、清廉黨風(fēng)互相促進、共同提升。加強廉政警示教育，以案例通報示警樹立紅線意識，在集團網(wǎng)站、微信公眾號、公開欄等累計通報案例60多起，組織觀看案例視頻2場，旁聽庭審1場，公司內(nèi)部案例通報2起，開展警示教育活動42場次，受教育人員800余人次，提升干部職工廉潔意識，筑牢拒腐防變思想防線。
以監(jiān)督促廉，推動清廉建設(shè)嚴起來
織密監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，全面構(gòu)建集團黨委領(lǐng)導(dǎo)、紀(jì)委專責(zé)的黨內(nèi)監(jiān)督體系，建立健全集團“六位一體”聯(lián)合監(jiān)督工作機制，有效整合內(nèi)部監(jiān)督資源，發(fā)揮組織、法務(wù)審計、財務(wù)等主體監(jiān)督作用，形成了紀(jì)檢監(jiān)察專責(zé)監(jiān)督、職能部門和基層黨組織貫通聯(lián)動的“大監(jiān)督”工作格局。今年以來，圍繞“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子監(jiān)督、清廉國企建設(shè)，圍繞黨建、制度執(zhí)行、財務(wù)管理等開展監(jiān)督檢查40余次，督促問題整改30多個，印發(fā)整改(建議)通知書7份，有效推動整改。強化執(zhí)紀(jì)問責(zé)力度，筑牢反腐防線，積極實踐“四種形態(tài)”，做深做細，監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，開展各類談心談話200余人次，集體約談20余人，談話提醒3人，誡勉談話4人，警告處分2人，并通報曝光，不斷釋放執(zhí)紀(jì)必嚴的強烈信號。
以文化宣傳育廉，推動清廉文化活起來
打造廉潔文化陣地，以廉潔氛圍涵養(yǎng)新風(fēng)正氣，推進廉潔文化進辦公室、進家庭、進項目，用身邊典型案例，為干部職工送去近在咫尺的特殊“叮囑”和視覺“警示”，建立廉潔圖書角，為黨員干部職工提供廉潔“糧食”，隨時隨地受到廉政文化的熏陶和警醒。開展多元化宣傳，自主拍攝的2個廉潔微視頻《醒》《幫幫忙》被選送自治區(qū)展播，目前閱讀量超100萬，其中1個入選自治區(qū)優(yōu)秀廉潔文化作品。以潛移默化的方式弘揚廉政文化，增強廣大黨員干部廉潔從政的意識，營造全面建設(shè)清廉國企的良好氛圍。(慕碧華)
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